Vil du lede den digitale revolusjonen? Som digital strategidirektør styrer du bedrifters teknologiske fremtid. Denne rollen krever visjonær tenkning og praktisk gjennomføringsevne.
En digital strategidirektør leder bedrifters digitale forvandling. De utvikler strategier for digital markedsføring og datadrevet markedsføring. Målet er å hjelpe bedriften å blomstre i den digitale tidsalderen.
Vi skal undersøke hva som trengs for å bli digital strategidirektør. Vi ser på utdanning, lønn og spennende arbeidsoppgaver. Er du nysgjerrig på jobbmulighetene i dette feltet?
Les videre for å finne ut om dette kan være din fremtidige karriere.
Hva er en Digital strategidirektør?
En Digital strategidirektør er en nøkkelspiller i moderne bedrifter. De driver digital transformasjon og former organisasjoners fremtid. I en digitalisert verden er denne rollen avgjørende for suksess.
Definisjon og ansvar
En Digital strategidirektør utvikler og gjennomfører digitale strategier. De samarbeider med ledelsen for å støtte overordnede forretningsmål. Deres oppgaver er mangfoldige og utfordrende.
- Utforming av sosiale medier-strategi
- Ledelse av digital transformasjon
- Overvåking av teknologiske trender
- Integrering av digitale løsninger på tvers av avdelinger
I Norge øker behovet for denne kompetansen stadig. Jorunn Øyna, anerkjent leder av E24, fremhever viktigheten av problemforståelse. Hun mener dette er nødvendig før man implementerer digitale løsninger.
Digital forretningsutvikling er sentralt i rollen. En undersøkelse viser at norsk næringsliv ligger på 19. plass i Europa i innovasjon. Dette understreker behovet for sterke digitale strategier i norske bedrifter.
| Nøkkeltall | Verdi |
|---|---|
| Norges rangering i europeisk innovasjon | 19. plass |
| Mobilbruk av Facebook i Norge | 80% |
| Forventet fokus på digitale kanaler innen 2020 | Dominerende |
Disse tallene viser hvor viktig en dyktig Digital strategidirektør er. De driver digital vekst og innovasjon i norske bedrifter. Deres rolle er avgjørende for fremtidig suksess.
Quick faktaboks om Digital strategidirektør
En digital strategidirektør er sentral i moderne bedrifter. Rollen krever ferdigheter innen digital vekststrategi, lederskap og innovasjon. Disse lederne former bedriftens digitale fremtid.
| Aspekt | Detaljer |
|---|---|
| Arbeidstid | 37,5 timer per uke, ofte fleksibel |
| Arbeidsmiljø | Kontorbasert med mye samarbeid |
| Utdanning | Mastergrad innen IT, økonomi eller ledelse |
| Nøkkelferdigheter | Strategisk tenkning, lederskap, teknologiforståelse |
| Karrieremuligheter | Avansement til topplederstillinger |
Digitale strategidirektører må følge med på nye trender. Blockchain har for eksempel skapt spennende muligheter for desentralisering av pengesystemet. Dette kan påvirke fremtidige digitale vekststrategier.
Som digital leder må man takle utfordringer med bærekraft og digitalisering. Finansbransjen har opplevd store endringer på disse områdene de siste årene.
En dyktig digital strategidirektør har ofte variert erfaring. Anders Zachrisson i Formuesforvaltning har bakgrunn fra konsulentbransjen, bankvirksomhet og tech-startups. Slik erfaring er viktig for å lykkes med digital vekststrategi.
Video av Digital strategidirektør i arbeid
En digital strategidirektør leder bedrifters digitale transformasjon. De implementerer innovative teknologiske løsninger. Vi viser en video av en digital strategidirektør i aksjon.
Rolle og betydning i samfunnet
Digital strategidirektører former bedrifters fremtid. De bidrar til samfunnets teknologiske utvikling. Deres innsats er særlig synlig i mediesektoren.
Norge opplever rask utvikling innen digital TV og strømmetjenester. Rundt 90% av visningene på TV2 Play skjer på store skjermer. YouTube kan oppnå 50% annonsevisninger på store skjermer.
Jobbmulighetene for digitale strategidirektører øker. Deres utdanning må holde tritt med bransjens raske endringer. Lønnen reflekterer ofte deres kritiske rolle i bedriftenes suksess.
| Plattform | Visninger på store skjermer | Potensial for annonsevisninger |
|---|---|---|
| TV2 Play | 90% | Høy |
| YouTube | 20% | Opptil 50% |
Denne utviklingen viser viktigheten av digitale strategidirektører. De hjelper bedrifter å navigere det skiftende medielandskapet. Dette sikrer bedriftenes konkurransedyktighet i den digitale æraen.
Hva gjør en Digital strategidirektør?
En Digital strategidirektør former selskapets digitale tilstedeværelse. De leder utviklingen av digital markedsføringsstrategi og implementerer datadrevet markedsføring.
Typiske arbeidsoppgaver
Digital strategidirektører har mange viktige oppgaver. De utformer og iverksetter digital markedsføringsstrategi. De leder også digitale prosjekter og team.
Analyse av markedstrender og ny teknologi er en del av jobben. De samarbeider med ulike avdelinger for å sikre en helhetlig digital tilnærming.
Daglig rutine
En typisk dag inneholder mange varierte aktiviteter. De har møter med teamet og ledelsen. Strategisk planlegging er en viktig del av arbeidsdagen.
De følger opp pågående prosjekter. Analyse av data brukes for å forbedre innholdsmarkedsføring.
Spesialoppgaver
Digital strategidirektører tar på seg spesielle prosjekter. De leder større digitaliseringsinitiativ og implementerer nye teknologiske plattformer. Utvikling av innovative innholdsmarkedsføringsstrategier er også en del av jobben.
Konkrete oppgaver og ansvarsområder
Budsjettering for digitale investeringer er en viktig oppgave. De måler ROI på digitale initiativer. De sikrer samsvar mellom digitale strategier og overordnede forretningsmål.
Ledelse av datadrevet markedsføringsutvikling er et sentralt ansvarsområde. Rollen er avgjørende for bedrifters suksess i en digital verden.
70% av nordiske ledere ser digitale plattformer som fremtidens økonomiske lim. Dette skaper høy etterspørsel etter dyktige digitale strateger.
Verktøy og utstyr de bruker
Digital strategidirektører bruker avanserte verktøy for å drive digital transformasjon. Disse verktøyene er viktige for å lage og gjennomføre en god sosiale medier-strategi. De hjelper også med forretningsutvikling.
Asana eller Trello er nyttige for å holde styr på store digitale prosjekter. Google Analytics gir innsikt i netttrafikk og hvordan folk bruker nettsiden. Dette hjelper til å måle effekten av digitale tiltak.
CRM-systemer som Salesforce brukes for å ta vare på kunder digitalt. Microsoft Teams eller Slack gjør det lettere for team å snakke sammen. Dette er viktig når man jobber med digital forretningsutvikling.
| Verktøykategori | Eksempler | Bruksområde |
|---|---|---|
| Prosjektstyring | Asana, Trello | Koordinere digitale prosjekter |
| Analyse | Google Analytics, Tableau | Måle effekt av digitale strategier |
| CRM | Salesforce | Håndtere digitale kunderelasjoner |
| Samarbeid | Microsoft Teams, Slack | Teamkommunikasjon |
Strategiske planleggingsverktøy og dashboards er også viktige. De hjelper med å følge med på viktige tall og hvordan prosjekter går framover. Dette gjør at lederne kan ta bedre valg basert på data.
Hvem Digital strategidirektør samarbeider med (kolleger, andre fagpersoner, kunder)
En digital strategidirektør jobber med mange fagpersoner for å drive digital vekst. De samarbeider på tvers av avdelinger for å sikre effektiv digital lederskap. Rollen krever samarbeid med ulike grupper.
I toppledelsen jobber direktøren tett med administrerende direktør og C-suite. De koordinerer med IT for tekniske løsninger og markedsføring for digital tilstedeværelse. Salgsavdelingen bidrar med verdifull kundeinnsikt.
Eksternt jobber direktøren med teknologileverandører for å følge digital innovasjon. De møter også kunder direkte for å forstå behov i digitale kanaler. Dette sikrer at strategien møter kundenes forventninger.
«Samarbeid på tvers av funksjoner er nøkkelen til vellykket digital transformasjon,» sier en erfaren digital strategidirektør.
Gode samarbeidsevner er viktig for å lykkes med digital vekststrategi. Direktøren må kommunisere tekniske ideer til ikke-tekniske kolleger. De må også oversette forretningsbehov til digitale løsninger.
| Samarbeidspartner | Fokusområde |
|---|---|
| Toppledelse | Overordnet strategi |
| IT-avdeling | Tekniske løsninger |
| Markedsføring | Digital tilstedeværelse |
| Salg | Kundeinnsikt |
| Eksterne partnere | Innovasjon og trender |
Bredt samarbeid hjelper digital strategidirektør å drive effektiv digital transformasjon. Dette sikrer langsiktig konkurransefortrinn for virksomheten. Samarbeid er nøkkelen til suksess i den digitale verden.
Arbeidstider for Digital strategidirektør
En digital strategidirektør jobber vanligvis 37,5 timer i uka. Dette tilsvarer en vanlig fulltidsjobb i Norge. Stillingen krever ofte fleksibilitet i arbeidstider.
I travle perioder med viktige prosjekter er overtid ikke uvanlig. Jobben kan kreve at man er tilgjengelig utenom vanlig arbeidstid. Dette gjelder spesielt ved krisesituasjoner eller internasjonale møter.
Mange bedrifter tilbyr fleksitid og mulighet for hjemmekontor. Dette ble mer vanlig etter COVID-19 pandemien. Fjernarbeid viste seg å være effektivt for mange.
Sopra Steria, et ledende konsulentselskap, har 3300 ansatte i Norge. I 2023 hadde de en omsetning på over 5,2 milliarder kroner. Dette viser den økende etterspørselen etter digitale tjenester og strategier.
| Aspekt | Detaljer |
|---|---|
| Standard arbeidstid | 37,5 timer per uke |
| Fleksibilitet | Høy, med mulighet for hjemmekontor |
| Overtid | Vanlig i prosjektperioder |
| Tilgjengelighet | Kan kreves utover normal arbeidstid |
Balanse mellom arbeidstid og kompetanseutvikling er viktig for å lykkes. Mange selskaper tilbyr opplæring for å holde ansatte oppdatert. Dette øker både lønn og jobbmuligheter i et felt i rask utvikling.
Hvordan bli Digital strategidirektør?
En Digital strategidirektør trenger solid utdanning innen digital markedsføring og ledelse. Yrket vokser raskt med digitaliseringen av markedsføring. Innen 2020 forventes digital markedsføring å dominere over tradisjonelle kanaler.
Utdanningskrav og studieløp
En mastergrad i IT, økonomi eller markedsføring er ofte nødvendig. Digital forretningsutvikling eller MBA med fokus på digital transformasjon er relevante studier.
Kunnskap om digital markedsføringsstrategi og innholdsmarkedsføring er viktig. Datadrevet markedsføring er også en essensiell ferdighet for denne stillingen.
Relevante kurs og videreutdanning
Kontinuerlig læring er avgjørende i dette feltet. PMP-sertifisering eller kurs i digital markedsføring kan styrke din kompetanse.
Noroff Nettstudier og Noroff Trondheim tilbyr relevante kurs innen internettmarkedsføring. Disse kursene kan hjelpe deg å holde deg oppdatert.
Nødvendige kvalifikasjoner og praksis
Praktisk erfaring er uvurderlig i dette yrket. Byråer som iProspect, med 50 ansatte i Norge, kan gi verdifull praksis.
Erfaring med datadrevet markedsføring og innholdsmarkedsføring er etterspurt. 80% av Facebook-bruken i Norge skjer via mobil, så mobilkunnskap er viktig.
| Kompetanse | Betydning |
|---|---|
| Digital markedsføringsstrategi | Kritisk for effektiv planlegging |
| Innholdsmarkedsføring | Nøkkel til engasjement |
| Datadrevet markedsføring | Essensielt for målrettet innsats |
Riktig utdanning og erfaring er viktig for å lykkes. Hold øye med digitale trender for å bli en dyktig Digital strategidirektør.
Hvor jobber en Digital strategidirektør?
Digital strategidirektører jobber i mange forskjellige sektorer og organisasjoner. Deres kunnskap om digital endring og utvikling er svært verdifull. Både private og offentlige virksomheter søker etter deres ekspertise.
Private bedrifter
Mange digital strategidirektører jobber i store private selskaper. Teknologi-, e-handel- og finansbedrifter er vanlige arbeidsplasser. Posten Norge har en egen avdeling for digital nyskapning.
Denne avdelingen ledes av en digital strategidirektør. De har lansert tjenester som Amoi.no, en plattform for lokal varelevering.
Konsulentfirmaer
Konsulentselskaper som fokuserer på sosiale medier og digital endring er også viktige arbeidsgivere. Digital Norway koordinerer Nemonoor, et europeisk innovasjonssenter for kunstig intelligens.
Dette senteret er rettet mot norske bedrifter. Det hjelper dem med å bruke ny teknologi på smarte måter.
Offentlig sektor
I offentlig sektor finner vi digital strategidirektører i større etater og organisasjoner. Disse gjennomgår ofte store digitale endringer. Espira Kunnskapsbarnehagen er et godt eksempel.
De har 107 barnehager og 10,000 barn over hele Norge. Deres administrasjon på Skøyen inkluderer eksperter på digital strategi.
Selvstendige konsulenter
Noen digital strategidirektører velger å jobbe for seg selv. De tilbyr tjenester innen digital forretningsutvikling til ulike bedrifter. Dette er spesielt nyttig for små og mellomstore bedrifter.
Disse bedriftene utgjør 98% av norsk næringsliv. De trenger ofte hjelp til å tilpasse seg den digitale verden.
| Sektor | Eksempel | Fokusområde |
|---|---|---|
| Privat | Posten Norge | Digital innovasjon, e-handel |
| Konsulent | Digital Norway | AI, innovasjonshub |
| Offentlig | Espira Kunnskapsbarnehagen | Digitalisering av barnehager |
| Selvstendig | Frilans konsulenter | SMB digital transformasjon |
Arbeidsmiljø
En digital strategidirektør jobber i et spennende miljø. Her møter man digital innovasjon og rask teknologisk utvikling. Yrket byr på muligheter, men krever også tilpasningsevne og strategisk tenkning.
Utfordringer i yrket
Strategidirektører møter ofte motstand mot endring i organisasjonen. De må håndtere komplekse beslutningsprosesser og vise avkastning på digitale investeringer.
Å holde seg oppdatert på ny teknologi er en konstant utfordring. Dette gjelder også trender innen digital vekststrategi.
Fordeler med yrket
Yrket lar deg forme bedriftens fremtid gjennom digitalt lederskap. Du får jobbe med banebrytende teknologier og drive innovasjon.
Mange opplever stor innflytelse i jobben. De ser også direkte resultater av sitt arbeid.
Work-life balance
Balansen mellom jobb og privatliv kan være utfordrende i intense perioder. Mange bedrifter tilbyr fleksible ordninger for å støtte en sunn livsstil.
Dette kan inkludere hjemmekontor, fleksitid og trening i arbeidstiden.
Geografisk spredning og tilgjengelighet
Jobben som digital strategidirektør kan ofte gjøres på avstand. Dette gir geografisk fleksibilitet og spennende muligheter.
Du kan jobbe for internasjonale selskaper eller fra ulike steder.
| Aspekt | Beskrivelse |
|---|---|
| Arbeidsmiljø | Dynamisk og utfordrende |
| Hovedutfordringer | Endringsledelse, ROI på digitale investeringer |
| Fordeler | Innflytelse på bedriftens strategi, arbeid med ny teknologi |
| Work-life balance | Varierende, med økende fokus på fleksibilitet |
| Geografisk fleksibilitet | Høy, med muligheter for fjernarbeid |
Myter og fakta om Digital strategidirektør-yrket
Det er mange misforståelser om digital strategidirektør-rollen. La oss se på noen vanlige myter og fakta om dette yrket.
| Myte | Fakta |
|---|---|
| Jobben handler kun om teknologi | Rollen krever balanse mellom teknologiforståelse og forretningsstrategi |
| Teknisk utdanning er påkrevd | Varierte bakgrunner som økonomi og markedsføring er vanlig |
| Fokus på systemimplementering | Endringsledelse og digital kultur er sentrale arbeidsoppgaver |
Digital strategidirektører jobber ikke bare med teknologi. De balanserer teknisk innsikt med forretningsforståelse. Teknisk utdanning er ikke nødvendig for denne stillingen.
Mange har bakgrunn fra økonomi eller markedsføring. Jobbmulighetene er mange og finnes i ulike bransjer og sektorer.
Lønnen varierer basert på erfaring og bedriftsstørrelse. Den ligger ofte høyt grunnet rollens strategiske betydning.
Arbeidsoppgavene er mer omfattende enn mange tror. De handler om mer enn å implementere nye systemer.
Å lede endringsprosesser og skape digital kultur er viktig. Dette krever god kommunikasjon og evne til å se helheten.
Digital strategidirektør lønn – Hvor mye tjener en Digital strategidirektør?
Lønnen til en digital strategidirektør varierer mye. Jobben krever bred kunnskap om digital markedsføring, innhold og dataanalyse.
Typisk lønnsnivå
En digital strategidirektør kan tjene mellom 800 000 og 1,5 millioner kroner årlig. Dette avhenger av bedriftens størrelse og bransje.
Predict, et digitalt markedsføringsselskap, tilbyr 800 000 kroner i grunnlønn pluss 20% bonus for en seniorstilling.
Faktorer som påvirker lønnen
Erfaring, bedriftens omsetning og spesialisering påvirker lønnen mye. Store selskaper som Ahlsell Norge kan tilby høyere lønninger.
Spesialisering innen e-handel eller bærekraftig markedsføring kan også øke lønnen.
Startlønn for nyutdannede
Nyutdannede i juniorstillinger kan forvente en startlønn på 600 000 – 700 000 kroner årlig. Dette kan variere basert på utdanning og erfaring.
Gjennomsnittlønn
Erfarne digitale strategidirektører i Norge tjener ofte rundt 1,2 millioner kroner. Dette viser den høye etterspørselen etter digital ekspertise.
| Erfaring | Årlig lønn (NOK) | Bonusmuligheter |
|---|---|---|
| Nyutdannet | 600 000 – 700 000 | 5-10% |
| 3-5 år | 800 000 – 1 000 000 | 10-15% |
| 5+ år | 1 000 000 – 1 500 000 | 15-25% |
Lønnen for digitale strategidirektører forventes å stige. Tekna-yrkene opplevde en økning på 2,2% flere lønnstakere i 2020.
Nødvendige personlige egenskaper og ferdigheter for Digital strategidirektør
En digital strategidirektør er sentral i dagens digitale forretningsutvikling. Denne stillingen krever en unik blanding av personlige egenskaper og faglige ferdigheter. Suksess avhenger av riktig kompetanse og erfaring.
Faglige ferdigheter for suksess
En digital strategidirektør må forstå digital transformasjon og sosiale medier-strategi dypt. Å lede tverrfaglige team og bruke LEAN-metodikk er også viktig. Gode ledere delegerer oppgaver og ansvar effektivt.
Personlige egenskaper
Beslutningsdyktighet og resultatorientering er viktige for en toppleder. En digital strategidirektør må være visjonær og tenke helhetlig. Tilpasningsdyktighet er også avgjørende for å drive digital forretningsutvikling.
Karriere- og utviklingsmuligheter
Det finnes mange spesialiseringsmuligheter innen digital ledelse. Mange organisasjoner satser på kontinuerlig forbedring. Dette gir rom for personlig og faglig vekst.
| Karrieremulighet | Beskrivelse |
|---|---|
| CIO/CDO | Ansvar for overordnet digital strategi |
| Innovasjonsdirektør | Fokus på nye teknologier og forretningsmodeller |
| AI-spesialist | Lede implementering av kunstig intelligens |
En digital strategidirektør kan avansere til topplederstillinger som administrerende direktør. De kan også bli styremedlem og påvirke organisasjonens digitale transformasjon. Mulighetene er mange for de med rett kompetanse.
Arbeidsmarked og etterspørsel
Digital strategidirektører er svært attraktive i dagens arbeidsmarked. Bedrifter fokuserer på digital vekst og trenger fagfolk til å lede innovasjon. Dette driver etterspørselen etter dyktige digitale ledere.
Nåværende behov i markedet
Arbeidsmarkedet for digitale ledere er dynamisk og spennende. Totalt er 208 500 personer arbeidsledige i Norge. Men bransjen for digital lederskap opplever sterk etterspørsel.
Selskaper søker ekspertise for å drive digital vekststrategi. De trenger ledere som kan skape innovasjon og lede digital transformasjon.
Fremtidsutsikter og trender
Fremtiden ser lys ut for digital strategidirektører. Økende fokus på datadrevet beslutningstaking skaper nye muligheter. AI-integrasjon blir stadig viktigere i mange bransjer.
Fleksibilitet og bred kompetanse blir avgjørende. Markedet endrer seg raskt, og ledere må tilpasse seg nye trender.
| Trend | Betydning for digital strategidirektører |
|---|---|
| AI-integrasjon | Økt behov for strategisk ledelse av AI-prosjekter |
| Datadrevet beslutningstaking | Krav om analytiske ferdigheter og innsikt i big data |
| Cybersikkerhet | Balansere innovasjon med robust digital sikkerhet |
Bedrifter som Dentsu og Carat viser vei innen digital innovasjon. De satser på kreativitet og nyskapning. Dette understreker behovet for strategiske digitale ledere i fremtiden.
Nyttige ressurser og lenker
Mange verdifulle ressurser finnes for deg som vil bli digital strategidirektør. De kan hjelpe med utdanning, jobbsøking og faglig utvikling. Dette spennende feltet har mye å tilby.
Fagorganisasjoner
IKT-Norge og Den Norske Dataforening er sentrale for digitale strateger. De tilbyr nettverksmuligheter, kurs og oppdatert bransjeinformasjon.
Bransjenettverk og fagfora
Digital Norway og Oslo Business Region er viktige arenaer. Her kan du bygge nettverk og dele kunnskap. Du kan møte likesinnede og holde deg oppdatert på trender.
Offisielle kilder
Utdanning.no gir pålitelig info om utdanning og karrieremuligheter. NAVs yrkesbarometer viser arbeidsmarkedet og fremtidsutsikter for digital strategidirektør.
SSB og fagforeninger som Tekna har lønnsstatistikk. For jobber, sjekk Finn.no, LinkedIn og spesialiserte rekrutteringsbyråer.
Disse ressursene gir verdifull innsikt i digital strategi. Bruk dem for å styrke din karriere. De hjelper deg å navigere i dette dynamiske feltet.
Kort oppsummering av hva Digital strategidirektør innebærer, hvorfor yrket er viktig og hvilke muligheter det gir
En digital strategidirektør leder digital transformasjon og innovasjon i moderne bedrifter. De sikrer konkurransekraft i en digitalisert verden. Deres fokus ligger på digital markedsføringsstrategi og datadrevet markedsføring.
Yrket gir muligheter for å forme bedrifters strategiske retning. De jobber med banebrytende teknologi og skaper omstillingsdyktige organisasjoner. En studie viste at 21,7% av bedriftene vektla åpne strategier.
Etterspørselen etter denne rollen forventes å vokse. Dette gir gode karrieremuligheter og potensial for høy lønn. Innholdsmarkedsføring har blitt en sentral del av mange bedrifters strategi.
Behovet for datadrevet beslutningstaking øker. Dette gjør digital strategidirektør til en attraktiv karrierevei. Rollen er fremtidsrettet og viktig i alle bransjer.
FAQ
Hva er hovedansvaret til en Digital strategidirektør?
Hvilken utdanning kreves for å bli Digital strategidirektør?
Hva er typiske arbeidsoppgaver for en Digital strategidirektør?
Hvor mye tjener en Digital strategidirektør?
Hvilke ferdigheter er viktige for en Digital strategidirektør?
Hva er fremtidsutsiktene for Digital strategidirektører?
Hvor jobber typisk en Digital strategidirektør?
Hvordan er work-life balance for en Digital strategidirektør?
Hvilke karrieremuligheter har en Digital strategidirektør?
Hvilke verktøy bruker en Digital strategidirektør i sitt arbeid?
Kildelenker
- https://karrierestart.no/ledig-stilling/1595639
- https://karrierestart.no/ledig-stilling/1969142
- https://fortedigital.com/no/blogg/ny-storsatsing-pa-strategi-og-radgiving-vi-har-ansatt-et-av-norges-fremste-ledertalenter
- https://www.noroff.no/nyheter/design/277-internettmarkedsforing-fagplanen-er-veldig-relevant
- https://digitalnorway.com/events/fremtidens-digitale-norge/
- https://formue.no/innsikt/sjefstrateg-anders-zachrisson-ser-behov-for-bredere-radgivning-rundt-baerekraft/
- https://www.footstep.no/aktuelt/jeg-fornaermet-engang-en-strategidirektor
- https://kampanje.com/tech-design/2020/08/–ingen-kan-sla-amazon2/
- https://kampanje.com/markedsforing/2024/04/tv-har-en-sentral-rolle-i-mediemiksen–ogsa-som-digital-kanal/
- https://www.framtidsfylket.no/ledige-stillingar/kommunikasjons-og-strategidirektor-w2vle-nfnjtfiqa8nw6cm
- https://cv-norge.com/cv-eksempler/leder-for-digitalt-innhold/
- https://www.itromso.no/annonsorinnhold/i/jajvMA/her-oppdaterer-du-deg-pa-det-siste-innen-digital-markedsforing
- https://www.tu.no/tumstudio/-/annonse-vet-du-hva-som-skjer-med-din-virksomhet-fremover/351399
- https://www.imdi.no/contentassets/05fdc1489d7a455ba2b163eff83b59ac/forprosjektrapport—vurdering-av-alternative-konsepter-for-nytt-nasjonalt-tolkeregister-og-tolkeportalen.pdf
- https://www.footstep.no/archive/samfunnsoppdraget-m-gjennomsyre-hele-organisasjonen
- https://www.forskningsradet.no/siteassets/publikasjoner/1108644091833.pdf
- https://www.ntnu.no/universitetsavisa/0801/ua_8.pdf
- https://dfo.no/fagomrader/styring-i-staten/virksomhetsstyring/virksomhetsstrategi-i-staten/arkivverket-vurderer-jevnlig-strategiens-innhold-og-form
- https://kommunikasjon.ntb.no/pressemelding/18194822/200-nyutdannede-med-fast-konsulentjobb?publisherId=17848460&lang=no
- https://www.noroff.no/no/kontakt/ansatte/50-fagpersonell/277-ida-serneberg
- https://www.kommunikasjon.no/fagstoff/fagartikler/2024/tips-til-deg-som-vil-jobbe-mer-strategisk
- https://digitalnorway.com/nytt-topp-samarbeid-pa-rebel-to-ledende-miljoer-som-blir-styrket/
- https://www.teft.no/tag/innholdsoptimalisering/
- https://www.hrnorge.no/aktuelt/arkivverket-i-radikal-omstilling-strategi-og-ledelse-må-være-to-sider-av-samme-sak
- https://kvikkerehoder.recman.no/job.php?job_id=366312
- https://www.kristiania.no/pedagogisk-utvikling-og-kvalitetsarbeid/systematisk-kvalitetsarbeid/Rollene/rollene-i-hoyskolen/
- https://mediebyraaforeningen.no/veivalg-1/
- https://fpol.no/wp-content/uploads/2013/05/Forskningspolitikk-1-1999.pdf
- https://teft.no/tag/performance-marketing/
- https://www.tekna.no/magasinet/disse-ikt-selskapene-ansatte-flest-i-koronaaret/
- https://e24.no/spesial/ledertalentene/2017/hanne-bryntesen-finstad
- https://estudie.no/toppledelse/
- https://brage.inn.no/inn-xmlui/bitstream/handle/11250/2559894/Magne Fure.pdf?sequence=1&isAllowed=y
- https://tilt.work/blog/2019/04/04/en-skapingenior-vender-hjem/?_page=58
- https://www.finn.no/bedriftskunde/jobb/nytt-om-jobbmarkedet/the-hunt-2021-vi-samlet-bransjen-til-arets-digitale-hoydepunkt?srsltid=AfmBOopYR3mCywJDsP1-EGdMMdORV7R2oJ5mW1JLfpjlxJ4WsdEVw1Dd
- https://www.dentsu.com/no/no/vare-nyheter
- https://www.regjeringen.no/globalassets/upload/sd/vedlegg/veg-og-vegtrafikk/agenda-presentasjon_15_oktober_inklomslag.pdf
- https://www.regjeringen.no/no/dokumenter/nou-2023-25/id3006059/?ch=2
- https://openarchive.usn.no/usn-xmlui/bitstream/handle/11250/2386971/Master2015Polden.pdf?sequence=1&isAllowed=y
- https://www.regjeringen.no/globalassets/upload/kilde/krd/nyb/2000/0004/ddd/pdfv/138101-profilen-okt00-.pdf
- https://www.duo.uio.no/bitstream/handle/10852/58064/1/Haga_masteroppgave.pdf
