Har du noen gang tenkt på hva HMS-spesialister gjør på jobben? De er viktige for helse og trygghet på arbeidsplassen. I denne artikkelen ser vi nærmere på hva HMS-spesialister gjør.
Vi ser på hva de trenger til å lære, hva de jobber med, hvor mye de tjener, og hvor mange jobber de kan få. HMS står for helse, miljø og sikkerhet. HMS-spesialister er nøkkelpersoner i dette feltet.
Hva er en HMS-spesialist?
En HMS-spesialist er viktig for en trygg arbeidsplass. De jobber med helse, miljø og sikkerhet. Det er en spennende jobb for både ledere og medarbeidere.
Denne personen ser etter risikofaktorer. De lager planer for å unngå ulykker og helseproblemer. Det er en viktig oppgave for å beskytte arbeidstakerne.
Kort definisjon av yrket HMS-spesialist
Definisjon HMS handler om å beskytte arbeidstakere. De jobber med risikovurdering og planlegging. De ser også etter årsaker til ulykker.
HMS-spesialister jobber tett med ledelsen. De sørger for at lovene om helse og sikkerhet følges. Dette er viktig for både organisasjonens suksess og medarbeidernes velvære.
Quick faktaboks om HMS-spesialist
HMS-spesialister er viktige for et trygt og sunt arbeid. De har en faktaboks HMS-spesialist som viser deres rolle. Her er viktig informasjon om HMS:
Utdanning | Arbeidssted | Typiske arbeidsoppgaver | Lønn |
---|---|---|---|
Bachelor- eller mastergrad innen HMS-relaterte fag | Offentlige og private virksomheter, rådgivningsfirmaer, bedriftshelsetjenester | Risikoanalyser, beredskapsplanlegging, opplæring av ansatte | Gjennomsnittlig 650,000 – 700,000 NOK per år, avhengig av sektor og erfaring |
HMS-spesialister jobber for et bærekraftig arbeidsliv. De arbeider i mange sektorer. Deres mål er å hjelpe både ansatte og arbeidsgivere.
Video av HMS-spesialist i arbeid
En video HMS-spesialist i arbeid viser hvordan de jobber. Den viser viktige deler av deres rolle. Det hjelper oss å forstå hvordan de sikrer trygge arbeidsplasser.
HMS-spesialist: Rolle og betydning i samfunnet eller i sin bransje
I videoen ser vi HMS-spesialisters daglige arbeid. De jobber sammen med andre for å gjøre arbeidet tryggere. De tar vare på helsen og trivsel på jobben.
De jobber tett med bedriftens helsetjeneste (BHT). BHT er viktig for et trygt arbeid. De hjelper med å forebygge sykdom og ulykker.
BHT er godt kjent av Arbeidstilsynet. De hjelper med mange ting, som å se på arbeidets sikkerhet. HMS-spesialister utvikler også spesialklær sammen med industrien.
Hva gjør en HMS-spesialist?
En HMS-spesialist jobber for å gjøre arbeidsplassen trygg og miljøvennlig. De har mange oppgaver og tilpasser seg til ulike arbeidsplasser. Vi ser nærmere på hva de gjør hver dag.
Typiske arbeidsoppgaver for HMS-spesialist
- Utføre risikoanalyser for å finne ut hva som kan skade i arbeidsplassen.
- Starte og holde øye med internkontroller for helse, miljø og sikkerhet.
- Lage kurs for å lære ansatte om HMS-regler.
- Se på hva som fungerer bra og hva som trenger å bli bedre for sikkerheten.
- Samle data om arbeidsmiljø og helse.
Daglig rutine
Daglig arbeid for en HMS-spesialist varierer. De møter ledelsen for å snakke om HMS-ting. De møter også ansatte for å lære dem om sikkerhet og miljø.
En del av jobben er å følge opp tidligere arbeid.
Spesialoppgaver
En HMS-spesialist kan få spesielle oppgaver. Disse kan være:
- Lage nye HMS-prosedyrer for nye prosjekter.
- Koordinere øvelser for å være klar til krisesituasjoner.
- Se til at lovene innen HMS blir oppdatert.
Eksempler på konkrete oppgaver og ansvarsområder for HMS-spesialist
Oppgave | Beskrivelse |
---|---|
Risikovurdering | Finne og vurdere risikoen i arbeidsplassen. |
Internkontroll | Kontrollerer at HMS-krav følges. |
Opplæringsprogram | Lager og implementerer kurs om HMS. |
Dokumentasjon | Holder øye med HMS-dokumenter og rapporter. |
Verktøy og utstyr de bruker
HMS-spesialister trenger mange verktøy for å holde arbeidet trygt. De bruker spesialutstyr som jordingsapparater og spenningsindikatorer. Dette sikrer at arbeidet følger regler.
Melbye Group tilbyr mange utstyr HMS og vedlikehold. De er sertifisert etter ISO 9001, ISO 14001 og OHSAS 18001. Det viser at de tar kvalitet, miljø og sikkerhet på alvor.
- Jordingsapparater
- Spenningsindikatorer
- V-tools press- og kutteverktøy
- Fibermaskiner
Melbye sjekker jordingsapparatene årlig. De følger NEK EN 50110-1 standardene. De kalibrerer også utstyret hver 2. år.
Melbye tilbyr utdanning i systemservice. De holder kurs om vedlikehold av verktøy. HMS-konferanser viser viktigheten av kontinuerlig utdanning.
Verktøy | Bruksområde | Standarder |
---|---|---|
Jordingsapparater | Forsikring av sikker strømtilgang | NEK EN 50110-1 |
Spenningsindikatorer | Kontroll av elektrisk spenning | OHSAS 18001:1999 |
Kutteverktøy | Behandling av kabler | NS-EN ISO 9001:2000 |
Fibermaskiner | Installasjon og vedlikehold av fiberoptikk | NS-EN ISO 14001:1996 |
Hvem HMS-spesialist samarbeider med (kolleger, andre fagpersoner, kunder)
HMS-spesialister er viktige for et trygt arbeidsmiljø. De jobber sammen med ledelse, ansatte, bedriftshelsetjeneste, sikkerhetsingeniører og konsulenter. Dette samarbeidet sikrer helse, miljø og sikkerhet.
De jobber tett med kolleger for å finne og løse risikofaktorer. De lærer også ansatte om viktige prosedyrer. Dette gjør at alle vet hva de skal gjøre.
Aktor | Rolle og ansvar |
---|---|
Ledelse | Sette mål og retningslinjer for HMS-arbeidet |
Bedriftshelsetjeneste | Gi medisinsk rådgivning og behandling for arbeidsrelaterte lidelser |
Sikkerhetsingeniører | Vurdere og redusere risikoer i arbeidsmiljøet |
Eksterne konsulenter | Gi spesialisert faglig rådgivning og ressurser |
Ansatte | Deltakelse i opplæring og implementering av HMS-tiltak |
Arbeidstider for HMS-spesialist
Arbeidstider for en HMS-spesialist varierer. Det avhenger av arbeidssted, prosjekttype og situasjon. Ofte jobber de fra mandag til fredag, mellom 08:00 og 16:00. Men i noen tilfeller kan de måtte jobbe mer fleksibelt for å løse kritiske oppgaver.
Mange HMS-spesialister jobber også utenfor de vanlige timene. De planlegger sikkerhetstiltak, gjennomfører dem og lærer ansatte. Dette kan kreve at de jobber ekstra timer.
Bransjen påvirker også arbeidstiden. I bygge- og anleggssektoren må de ofte være tilgjengelige om natten. Dette påvirker hva man forventer seg av HMS-spesialistens arbeidstider.
Her er en tabell som viser typiske arbeidstider og fleksibilitet i forskjellige arbeidsmiljøer:
Arbeidsmiljø | Normal arbeidstid | Fleksibilitet |
---|---|---|
Kontor | 08:00 – 16:00 | Lite, men mulig ved prosjektbehov |
Byggeplass | 07:00 – 15:00 | Høy, avhengig av arbeidsrutiner |
Industrisektor | 08:00 – 16:00 | Middels, skiftarbeid kan påvirke |
Helse- og omsorgssektoren | Turnusbasert, kan inkludere natt- og helgearbeid | Høy, avhengig av akutte situasjoner |
Hvordan bli HMS-spesialist?
Mange vil vite hvordan de blir HMS-spesialist. Det krever spesifikke utdannings- og kvalifikasjonskrav. Det er viktig å ha en plan for utdanning, sertifiseringer og praksis HMS. Her ser du hva du trenger for å bli HMS-spesialist.
Utdanningskrav for HMS-spesialist
For å bli HMS-spesialist trenger du ofte en bachelor- eller mastergrad. Fag som HMS, helse- og sosialfag eller miljøfag er relevante. Sertifisering HMS, som inkluderer spesifikke kurs, er også viktig.
Studieløp
Studieløpet innebærer ofte HMS Verneingeniørskolen. Her lærer studentene om HMS-internkontroll og risikovurdering. Uteksaminering gir muligheter for strategisk og operativ arbeid.
Relevante kurs, videreutdanning eller praksis for HMS-spesialist
Relevante kurs inkluderer ergonomi og smittevern. Praksis HMS er viktig for å utvikle ferdigheter. Videreutdanning i helsefremmende arbeid øker konkurranseevnen.
Andre nødvendige kvalifikasjoner eller godkjenninger for HMS-spesialist
Det er ikke en spesifikk masterutdanning for bedriftssykepleiere. Men, det er anbefalt å oppdatere seg jevnlig. Engasjement i fagorganisasjoner som NSF gir nettverksmuligheter og informasjon.
Hvor jobber en HMS-spesialist?
HMS-spesialister jobber i mange sektorer. De møter forskjellige utfordringer og må følge sikkerhetsregler. De jobber både i offentlig sektor HMS og privat sektor. Deres mål er å gjøre arbeidsplassen tryggere.
Vanlige arbeidssteder
- Offentlig sektor: Mange HMS-spesialister jobber i stat og kommuner. De hjelper til med å sette opp regler for helse, miljø og sikkerhet.
- Privat sektor: Bedrifter som jobber med olje, gass, bygg og mer ansetter HMS-spesialister. De håndterer helse- og sikkerhetsprosedyrer. Konsulentvirksomheter er også vanlige, der spesialister jobber med ulike bedrifter.
- Selvstendig næringsdrivende: Noen HMS-spesialister velger selvstendig arbeid. De får fleksibilitet til å jobbe med mange oppdragsgivere.
Arbeidssted | Beskrivelse |
---|---|
Offentlig sektor | Håndterer HMS-krav i statlige og kommunale institusjoner, bidrar til utvikling av sikkerhetspolicyer. |
Privat sektor | Ansatt i virksomheter innen olje, gass, bygg med fokus på implementering av HMS-praksis. |
Selvstendig | Frilanser som tilbyr HMS-rådgivning til en rekke forskjellige kunder. |
Uansett sektor, er HMS-spesialisters jobb viktig. De sikrer et trygt arbeidsmiljø og følger regler. HMS-spesialister jobber i mange bransjer. Alle ser på arbeidsmiljøarbeid som viktig.
Arbeidsmiljø
Arbeid som HMS-spesialist innebærer både utfordringer og fordeler. Det er viktig å kunne håndtere konflikter og bidra til en sikker arbeidsplass. En god balanse mellom jobb og privatliv er også nøkkelen.
Vi ser på arbeidsmiljø, utfordringer og fordeler i HMS-yrket. Vi tar også i betraktning andre viktige faktorer.
Utfordringer i HMS-spesialist-yrket
Konflikter mellom kolleger er en stor utfordring. I Norge opplever 7,7 % av ansatte konflikter. Dette påvirker både arbeidsmiljø og produktivitet.
Å håndtere disse problemene er viktig. Det hjelper med å forebygge stress og sykdom. Lovgivning krever at større bedrifter etablerer Arbeidsmiljøutvalg (AMU).
HMS-spesialister er sentrale i å løse disse problemene.
Fordeler med HMS-spesialist-yrket
Det er mange fordeler med å være HMS-spesialist. Muligheten til å forbedre arbeidsmiljøet er en av dem. HMS-spesialister bidrar også til ansattes helse og trygghet.
De har også muligheten til å påvirke organisasjonens kultur. Dette gjennom å implementere tiltak som forbedrer arbeidsforholdene.
Work-life balance for HMS-spesialist
Work-life balance varierer avhengig av arbeidsplass og oppgaver. HMS-spesialister må ofte håndtere komplekse situasjoner. Dette kan føre til ubalanse mellom jobb og privatliv.
Det er viktig å etablere gode arbeidsrutiner. Å sette av tid til både jobb og privatliv er nødvendig for trivsel og effektivitet. Familiære forpliktelser og egne interesser må også tas hensyn til.
Geografisk spredning og tilgjengelighet
Tilgjengeligheten av HMS-ressurser er bred. Spesialister er tilgjengelige i mange bransjer over hele Norge. Klinikksentre, store selskaper og små bedrifter nyter godt av HMS-spesialister.
Det er en økende etterspørsel etter kompetente fagfolk. Dette gjør HMS-yrket til en lovende karrierevei.
Faktorer | Utfordringer | Fordeler |
---|---|---|
Konflikter | Høy prosentandel av ansatte rapporterer konflikter | Bidra til å forbedre kommunikasjon og samarbeid |
Regelverk | Krav til opprettelse av AMU | Mulighet til å påvirke arbeidskulturen |
Work-life balance | Risiko for ubalanse | Mulighet for å skape fleksible arbeidsordninger |
Geografisk tilgjengelighet | Forskjeller mellom store og små bedrifter | Stort mangfold av muligheter i ulike bransjer |
Myter og fakta om HMS-spesialist-yrket
Det finnes mange myter om HMS-spesialist-yrket. En vanlig myte er at de kun fokuserer på sikkerhet. Men det er ikke helt sant. De jobber også med helse for å gjøre arbeidsplassen bedre.
Fakta om HMS viser at HMS-spesialister jobber med mange helse- og sikkerhetsspørsmål. De jobber med organisering og sosiale forhold. De bruker strategier og opplæring for å forbedre arbeidsmiljøet.
- Myte: HMS-spesialister jobber kun med sikkerhet.
- Fakt: De integrerer også helse og trivsel i deres arbeid.
- Myte: HMS er bare relevant for industrisektoren.
- Fakt: Alle bransjer har behov for HMS-spesialister for å sikre et sunt arbeidsmiljø.
Ved å avlive myter om HMS-spesialist-yrket, kan man tydeligere forstå viktigheten av deres arbeid. Deres innsats bidrar til å skape et trygt og helsefremmende arbeidsmiljø for alle ansatte.
HMS-spesialist lønn – Hvor mye tjener en HMS-spesialist?
Lønnen til HMS-spesialister varierer. Det avhenger av erfaring, sektor og spesialisering. NHO (2022) viser at ingeniører i privat sektor tjener godt. Dette gir en idé om hva HMS-spesialister kan forvente.
Typisk lønnsnivå eller lønnsspekter
En HMS-spesialists lønn ligger mellom 650,000 og 950,000 NOK årlig. Det avhenger av spesialisering og sektor. Med en mastergrad kan lønnen øke betydelig.
Faktorer som påvirker lønnen (erfaring, sted, spesialisering)
- Erfaring: Mer erfaring betaler seg. Spesialister med over 10 års erfaring tjener mer enn nyutdannede.
- Geografisk plassering: Lønnen kan endre seg basert på hvor man jobber i Norge. Større byer som Oslo tilbyr ofte høyere lønninger.
- Spesialisering: Spesialister med spesifikk kunnskap, som industriell sikkerhet, tjener mer enn generelle roller.
Startlønn for HMS-spesialist
Startlønnen for nyutdannede HMS-spesialister er rundt 600,000 NOK per år. Den øker med stillingens krav og arbeidsmiljø.
Gjennomsnittlønn for HMS-spesialist
Gjennomsnittslønnen for HMS-spesialister i privat sektor er omtrent 740,000 NOK per år. Med spesialisering og erfaring kan lønnen øke.
Nødvendige personlige egenskaper og ferdigheter for HMS-spesialist
For å jobbe bra som HMS-spesialist, trenger du noen spesielle egenskaper. Det er viktig med teknisk kunnskap, evne til å løse problemer og å kommunisere godt. Du må også vite om lover og regler for HMS.
Faglige ferdigheter som kreves for å lykkes som HMS-spesialist
- Teknisk kompetanse relatert til HMS-systemer
- Evne til å analysere risikofaktorer
- God kommunikasjons- og formidlingsevne
- Kjennskap til relevante lover og forskrifter
- Problemløsningsevner
Karriere- og utviklingsmuligheter
Karriereutvikling HMS åpner for mange muligheter. HMS-spesialister kan bli ledere eller spesialister innen spesifikke områder. Dette kan bety mer ansvar og høyere lønn.
Mulighet for spesialisering, avanserte stillinger eller videre utdanning for HMS-spesialist
Det er gode muligheter for spesialisering innen HMS. Dette kan innebære mer utdanning. Det gir mulighet til avanserte stillinger i helse, miljø og sikkerhet.
Interne karrierestiger og alternative roller for HMS-spesialist
Innen organisasjoner er det mulig å klatre opp i karrieren. Muligheter som prosjektleder for HMS eller rådgiver innen sikkerhet er tilgjengelige. Dette er for dem som vil utvide sin rolle.
Arbeidsmarked og etterspørsel
Det er stor etterspørsel etter HMS-spesialister, særlig i olje- og byggeindustrien. Med mer fokus på helse, miljø og sikkerhet, blir dette yrket mer viktig. Det er viktig å kjenne til markedets behov for å tenke på karriere i dette feltet.
Nåværende behov i markedet
I Norge er det stor etterspørsel etter HMS-yrker. Myndigheter og offentlig sektor krever mer, så selskaper bruker mer på HMS-tiltakker. I 2020 brukte Norge 6.5% av BNP på utdanning, noe som viser satsingen på kompetanse.
I 2023 var Norge på fjerdeplass i OECD for tallforståelse og leseforståelse. Dette viser et stort fokus på utdanning og kompetanse. Det er nødvendig for å møte arbeidsmarkets krav.
Fremtidsutsikter og trender innen yrket HMS-spesialist
Fremtiden ser lys ut for HMS-spesialister. Bærekraft og helsefremmende arbeidsplasser blir viktigere. Forebyggende tiltak vil redusere sykefravær og forbedre arbeidsmiljøen.
Faktor | Nåværende situasjon | Forventet utvikling |
---|---|---|
Etterspørsel etter HMS-spesialister | Høy etterspørsel i olje og bygg | Fortsetter å øke med fokus på kvalitet og sikkerhet |
Krav om kompetanse | Økende fra selskapene og myndighetene | Bedre utdanning og sertifiseringer vil bli nødvendig |
Bærekraft i arbeidsmiljø | Begynner å få fokus | Forventer økning i grønne tiltak og helsefremmende fokus |
Nyttige ressurser og lenker
Å være HMS-spesialist trenger gode ressurser. Fagorganisasjoner og nettverk tilbyr kurs og verktøy. Disse er viktige for å utvikle fagkunnskapen.
Aktuelt fagorganisasjoner for HMS-spesialist
- NITO (Norges Ingeniør- og Teknologorganisasjon) – tilbyr ressurser for HMS-spesialist, deriblant kurs og nettverksmuligheter.
- Tekna – en fagorganisasjon som gir støtte og veiledning til sine medlemmer, inkludert HMS-fagfolk.
- Legeforeningen – gir spesialistlegepraksiser tilgang til systemer som TrinnVis og rabatter for medlemmene.
Bransjenettverk og fagfora innen HMS-spesialist-yrket
Det er mange nettverk for HMS-spesialister. Disse nettverk er gode for å dele erfaringer. De hjelper også med å holde seg oppdatert på nyheter innen bransjen.
Offisielle kilder for utdanning, lønnsstatistikk og stillingsutlysninger
Statistisk sentralbyrå og andre offentlige instanser gir viktig informasjon. De har data om utdanning, lønninger og arbeidsmarkedet. Disse kildene er pålitelige for å forstå HMS-yrket bedre.
Ressurs | Type | Beskrivelse |
---|---|---|
NITO | Fagorganisasjon | Tilbyr kurs, sertifisering, og nettverksmuligheter. |
Tekna | Fagorganisasjon | Støtte og veiledning for utdanning og karriere. |
Legeforeningen | Fagorganisasjon | Rabatter på verktøy som TrinnVis for medlemmene. |
Statistisk sentralbyrå | Offisiell kilde | Lønn og arbeidsmarked data for HMS-spesialister. |
Kort oppsummering av hva HMS-spesialist innebærer, hvorfor yrket er viktig og hvilke muligheter det gir
En HMS-spesialist er viktig for et trygt arbeid. De jobber med helse, miljø og sikkerhet. Dette er både loven og godt for medarbeiderne.
De finner risikofaktorer og lager tiltak for å beskytte. De arbeider for en sikker arbeidsplass for alle.
HMS-yrket er viktig i dag. Kravene til arbeidsmiljø øker. Det er mange HMS-spesialister i vekst.
Det gir gode karrierechanser. Muligheter for spesialisering i områder som brannvern og kjemikaliehåndtering. HMS-spesialister lærer mye og har et spennende jobb.
Ved å velge HMS-spesialist, påvirker du arbeidsplassen positivt. Du hjelper bedriften å vokse. HMS-yrket er spennende for dem som vil gjøre en forskjell.
FAQ
Hva kreves av utdanning for å bli HMS-spesialist?
Hva er typiske arbeidsoppgaver for en HMS-spesialist?
Hvilke verktøy og utstyr bruker en HMS-spesialist?
Hvor jobber vanligvis HMS-spesialister?
Hvordan ser arbeidstidene ut for en HMS-spesialist?
Hvilke personlige egenskaper og ferdigheter er nødvendige for en HMS-spesialist?
Hva er lønn og lønnsmuligheter for HMS-spesialister?
Er det høy etterspørsel etter HMS-spesialister?
Hvilke karrieremuligheter finnes for HMS-spesialister?
Hva er noen vanlige myter om HMS-spesialistyrket?
Kildelenker
- https://karrierestart.no/ledig-stilling/2015043
- https://utdanning.no/yrker/beskrivelse/hms-ingenior
- https://utdanning.no/yrker/beskrivelse/personalradgiver
- https://cv-norge.com/cv-eksempler/hms-spesialist/
- https://www.mentorpluss.no/
- https://fliphtml5.com/xmiv/xpid/FAKTABOK_OM_ARBEIDSMILJØ_OG_HELSE_2021/
- https://www.legeforeningen.no/contentassets/417cf86defbf44639c4ad74cb67dc2f2/ramazzini_nr2_2023_1_nett.pdf
- https://www.ahlsell.no/nyheter/hms-spesialistene-i-ahlsell-slik-sikrer-vi-god-hms-pa-din-arbeidsplass/
- https://www.arbeidstilsynet.no/hms/roller-i-hms-arbeidet/bht/dette-skal-bedriftshelsetjenesten-hjelpe-arbeidsgiver-med/
- https://www.nord.no/studier/helse-miljo-og-sikkerhet
- https://karrierestart.no/ledig-stilling/1412995
- https://melbye.no/service
- https://no.wikipedia.org/wiki/Helse,_miljø_og_sikkerhet
- https://www.legeforeningen.no/fag/spesialiteter/Arbeidsmedisin/Gammel-ordning/malbeskrivelse-og-gjennomforingsplan/
- https://www.arbeidstilsynet.no/lonn-og-ansettelse/ansettelse/innleie/
- https://www.finn.no/job/fulltime/ad.html?finnkode=383501037&srsltid=AfmBOorrXmbLM82rU4Jy3QywNnqCV72GrIbLNJGrtnHoSan7JAbz_lsF
- https://www.kiwa.com/no/no/kurs/hms-verneingeniorskolen/bli-hms-verneingenioer/
- https://www.nsf.no/fg/bedriftssykepleiere/fag-utdanning-og-forskning-0
- https://www.arbeidstilsynet.no/hms/roller-i-hms-arbeidet/bht/
- https://hmsnorge.no/component/k2/item/607-bruken-av-handlingssirkelen-ved-konflikter-på-jobben
- https://klinikkforalle.no/bedriftshelsetjeneste/hva-kan-vitilby
- https://helsedirektoratet.no/publikasjoner/gode-liv-i-norge-utredning-om-maling-av-befolkningens-livskvalitet
- https://www.legeforeningen.no/contentassets/4abd3875efbc4a0686021637c13bb157/ramazzini-4.2016-exl-ann.pdf
- https://www.legeforeningen.no/contentassets/433325190a204facbe33452e7cbb2be0/legekunsten-02-23_web-tosidig.pdf
- https://www.tekna.no/lonn-og-arbeidsvilkar/alt-om-lonn/hva-tjener-en-ingenior/
- https://www.studentum.no/karriereguiden/ingenior-21905
- https://nyf.no/wp-content/uploads/2023/09/Pages-from-Yrkeshygienikeren-Nr.-1-2022.pdf
- https://utdanning.no/interessesiden/jobbegenskaper
- https://www.legeforeningen.no/fag/spesialiteter/Patologi/Gammel-ordning/malbeskrivelse-patologi/
- https://www.uib.no/sites/w3.uib.no/files/attachments/hms-handbok_iko_24.08.17_1.pdf
- https://www.nho.no/analyse/tema-okonomisk-overblikk/arbeidskraftloftet/
- https://www.sintef.no/globalassets/upload/helse/arbeid-og-helse/a26056_endelig_rapport.pdf
- https://www.arbeidsmiljoportalen.no/bransje/petroleumsvirksomhet/
- https://trinnvis.no/enklere-drift-med-legers-eget-kvalitetssystem/
- https://norceresearch.brage.unit.no/norceresearch-xmlui/bitstream/handle/11250/2712210/Eval av verne og helseperonale i virksomh.pdf?sequence=1
- https://www.arbeidstilsynet.no/risikofylt-arbeid/kjemikalier/royk-og-kjemikaliedykking/helseundersokelse-for-royk-og-kjemikaliedykkere/
- https://www.legeforeningen.no/contentassets/c612fb28bb2c45bd84b01a56ccd5b545/ramazzini-3.2017-lr.pdf