Scenarioplanleggere lager avanserte modeller for å forutse fremtiden. De hjelper bedrifter å takle usikkerhet gjennom strategisk tenkning og dataanalyse. Statistikk viser at 76% av ledende selskaper vil øke bruken av spesialisert programvare for scenarioanalyse.
Som scenarioplanlegger blir du en nøkkelperson i bedriften. Du hjelper organisasjoner med å møte uventede utfordringer. Din innsats former bedriftens fremtid, og lønnen gjenspeiler dette ansvaret.
Vi skal se nærmere på arbeidsoppgavene til en scenarioplanlegger. Vi undersøker også nødvendige ferdigheter og utdanningskrav. Til slutt ser vi på lønnsmuligheter og karriereutvikling i yrket.
Hva er en Scenarioplanlegger?
En scenarioplanlegger utvikler og analyserer fremtidsscenarier for organisasjoner. De bruker avanserte verktøy for å forutse potensielle utfall. Dette hjelper ledelsen å ta informerte beslutninger.
Scenarioplanleggere jobber ofte innen finansiell planlegging og analyse (FP&A). De bidrar til strategisk beslutningstaking i organisasjoner.
Kort definisjon av yrket Scenarioplanlegger
En scenarioplanlegger er en strategisk tenker som bruker fremtidsscenarier til å identifisere mulige utfall og hjelpe organisasjoner med å forberede seg på uforutsette hendelser.
Scenarioplanleggere utvikler ulike fremtidsbilder gjennom grundige analyser og kreativ tenkning. Dette gir ledelsen et bedre grunnlag for strategiske beslutninger.
De er verdifulle rådgivere for organisasjoner. Deres arbeid hjelper bedrifter å navigere i en uforutsigbar fremtid.
| Nøkkeloppgaver for scenarioplanleggere | Scenarioplanleggeres rolle i organisasjoner |
|---|---|
|
|
«Fremtiden er ikke gitt, den skapes. Scenarioplanlegging hjelper oss å utforske og forberede oss på mange ulike veier fremover.»
Fakta om Scenarioplanlegger
Scenarioplanleggere er ettertraktede fagfolk som bruker avansert programvare. De analyserer data, finner trender og lager beslutningsgrunnlag for bedrifter. De er eksperter på komplekse simulasjoner og kommuniserer strategiske innsikter til ledelsen.
Dagligvare- og handelsbransjen har vært stabil i flere tiår. Likevel har scenarioplanlegging blitt viktig for å takle usikkerheter. Coop, en stor norsk dagligvarekjede, gjorde en scenarioplanlegging i 2019. De fant 40 usikkerheter og snevret dem inn til 6 sentrale.
Basert på disse, laget de 5 fremtidsscenarioer for bedriften. Scenarioplanlegging skaper et solid grunnlag for å håndtere usikre situasjoner. Det hjelper bedrifter å redusere risiko og forberede seg på uventede hendelser.
Coop er et godt eksempel på dette. Takket være scenarioplanlegging i 2019, kunne de tilby hjemlevering kort tid etter pandemiens start. Dette viser hvor viktig det er å være fleksibel og forberedt.
Scenarioplanlegging er viktig for å redusere risiko og øke beredskap. Det utforsker ulike fremtidsscenarioer basert på grundige analyser. Slik kan scenarioplanleggere hjelpe ledelsen med å ta gode beslutninger.
Video av Scenarioplanlegger i arbeid
Scenarioplanleggere er viktige for å hjelpe bedrifter gjennom usikre tider. De er spesielt nyttige i bransjer med raske endringer og ustabil økonomi. Deres arbeid forbedrer beslutninger, minsker risiko og finner nye muligheter.
Scenarioplanlegger: Rolle og betydning i samfunnet eller i sin bransje
Scenarioplanleggere er rådgivere som hjelper ledere å forstå komplekse trender. De lager detaljerte fremtidsbilder som gjør organisasjoner bedre rustet for endringer. Dette er viktig når mange faktorer påvirker næringslivet.
Et eksempel er utdanningsbygg, hvor de ser på fremtidige undervisningsmodeller. Dette inkluderer digital undervisning (Iteacher) og lokalbasert undervisning (samfunnsskole). Slik planlegging er avgjørende i mange bransjer.
Rambøll er en ledende aktør innen scenarioplanlegging i Norge. De har 1500 ansatte fordelt på 15 kontorer. Firmaet bidrar til å forme fremtiden for viktige sektorer som bygg og energi.
Rambølls eksperter hjelper organisasjoner å se muligheter og redusere risiko. De forstår hva som driver ulike bransjer fremover. Dette gjør det mulig å lage fleksible strategier for fremtiden.
Hva gjør en Scenarioplanlegger?
Scenarioplanleggere forbereder organisasjoner på fremtidige endringer og utfordringer. De analyserer data, utvikler prediktive modeller og presenterer scenarioer for ledelsen. Dette hjelper virksomheter å ta informerte beslutninger.
Typiske arbeidsoppgaver for Scenarioplanlegger
Scenarioplanleggere samler og analyserer data for å identifisere fremtidige trender. De lager detaljerte modeller for å vurdere ulike handlingsalternativer og konsekvenser.
De bidrar også til budsjettering og økonomisk planlegging. Deres arbeid gir strategisk beslutningsstøtte til ledelsen.
Daglig rutine
- Datainnsamling og -analyse
- Utvikling og raffinering av prediktive modeller
- Samarbeid på tvers av avdelinger for å sikre nøyaktige prognoser
- Presentasjon av scenarioer og anbefalinger for ledelsen
Spesialoppgaver
Scenarioplanleggere kan også jobbe med spesielle prosjekter. Dette kan omfatte utvikling av langsiktige strategier og vurdering av potensielle oppkjøp.
De kan også analysere markedsendringer og deres konsekvenser for virksomheten. Dette gir verdifull innsikt for beslutningstakere.
Eksempler på konkrete oppgaver og ansvarsområder for Scenarioplanlegger
| Oppgaver | Ansvarsområder |
|---|---|
| Datainnhenting og -analyse | Innsamle, organisere og tolke relevante data for å danne et solid beslutningsgrunnlag |
| Utvikling av prediktive modeller | Bygge simuleringsmodeller for å forutse mulige fremtidsscenarioer |
| Presentasjon av resultater | Formidle innsikter og anbefalinger på en klar og overbevisende måte til ledelsen |
| Strategisk rådgivning | Bidra med scenarioanalyse og strategisk beslutningsstøtte for å informere organisasjonens retning |
Scenarioplanleggere hjelper virksomheter å se fremtidige muligheter og utfordringer. Dette gir dem et konkurransefortrinn i markedet. Deres arbeid er avgjørende for å ta kloke beslutninger.
Verktøy og utstyr de bruker
Scenarioplanleggere bruker avanserte analyseverktøy og programvare. De hjelper bedrifter med å planlegge for fremtidige utfordringer. Disse verktøyene støtter scenariobasert planlegging og strategiutvikling.
Viktige verktøy inkluderer spesialiserte scenarioanalyse-applikasjoner og statistiske modellerings- og simuleringssystemer. Skybaserte samarbeidsplattformer er også sentrale. Disse løsningene muliggjør nøyaktige analyser og effektiv prosjektstyring.
| Scenarioplanlegger Verktøy | Funksjoner |
|---|---|
| Spesialisert scenarioanalyse-programvare |
|
| Statistiske analyseverktøy |
|
| Skytjenester for samarbeid |
|
Scenarioplanlegger verktøy gir pålitelige analyser og nøyaktige simuleringer. De fremmer koordinert samarbeid. Programvare for scenarioplanlegging hjelper bedrifter med å ta strategiske beslutninger.
Hvem Scenarioplanlegger samarbeider med (kolleger, andre fagpersoner, kunder)
Scenarioplanleggere jobber tett med mange fagpersoner og avdelinger. De sikrer at virksomhetens planer og strategier er godt gjennomtenkt. Dette tverrfaglige arbeidet er nøkkelen til suksess i rollen.
Samarbeidet strekker seg over avdelingsgrenser. Det er viktig for å lykkes som scenarioplanlegger.
Nøkkelpersonene du vil samarbeide tett med inkluderer:
- Ledelsen og økonomiavdelingen for å forstå overordnede mål, budsjetter og rammebetingelser
- Fageksperter fra ulike avdelinger for å innhente spesialkunnskap og synspunkter
- IT-avdelingen for å sikre implementering og vedlikehold av nødvendige systemer og verktøy
- Eksterne partnere, kunder eller interessenter som har behov for eller påvirkes av scenarioplanleggingen
God kommunikasjon på tvers av fagområder er viktig for en scenarioplanlegger. Et godt tverrfaglig samarbeid sikrer realistiske planer. Det sørger også for at planene er godt forankret i organisasjonen.
«Å forstå hvordan ulike fagmiljøer tenker og samarbeide for å finne de beste løsningene er sentralt i mitt arbeid som scenarioplanlegger.»
Arbeidstider for Scenarioplanlegger
En scenarioplanlegger jobber ofte standard kontortider. Mange steder tilbyr fleksibel arbeidstid, som 08:00-15:00 om sommeren. Under travle perioder kan arbeidsdagene bli lengre.
40% av norske arbeidstakere opplever stress på jobb. Arbeidstiden har ikke endret seg siden 1987, tross økt produktivitet.
For å løse dette, testes seks-timers arbeidsdager i barnehager. Målet er å gjøre jobben enklere, minske sykefravær og øke tjenestekvaliteten.
«Vi må finne en balanse mellom jobb og privatliv for å unngå utmattelse og stress,» sier Hege Hellvik, en sertifisert scenarioplanlegger med utdanning fra Universitetet i Oslo.
Hellvik har skrevet boken «Jobb mindre – lev mer». Hun mener kortere arbeidstid kan gi mindre stress og mer energi.
Norsk forskning på kortere arbeidsuker er begrenset. Pilotprosjektene viser lovende resultater for sykefravær og trivsel. Hege Hellvik og andre scenarioplanleggere utforsker fleksible arbeidsmønstre.
Hvordan bli Scenarioplanlegger?
En mastergrad i økonomi, finans eller lignende er ofte nødvendig for å bli scenarioplanlegger. Erfaring fra feltet kan også være verdifullt. Kompetanse i avanserte analyseverktøy og håndtering av store datamengder er avgjørende.
Utdanningskrav og studieløp
Flere norske universiteter tilbyr relevante mastergrader for scenarioplanleggere. Aktuelle studieretninger inkluderer økonomi, finans og dataanalyse.
- Mastergrad i økonomi og administrasjon
- Mastergrad i finans
- Mastergrad i beslutningsstøtte og dataanalyse
Praktisk erfaring og oppdatering på nye metoder er like viktig som formell utdanning. Relevante kurs og praksisperioder kan styrke dine kvalifikasjoner betydelig.
Nødvendige kvalifikasjoner
Utover akademisk bakgrunn trengs flere ferdigheter for å lykkes som scenarioplanlegger. Sterk analytisk evne og kompetanse i avanserte dataverktøy er essensielt.
- Sterk analytisk evne og kompetanse innen avanserte dataverktøy
- Evne til strategisk og kreativ tenkning
- Godt utviklede kommunikasjons- og presentasjonsferdigheter
- Kunnskap om ulike bransjer og sektorer
- Interesse for trender, teknologisk utvikling og samfunnsendringer
Kontinuerlig læring og samarbeid med fageksperter er nøkkelen til suksess. Praktisk erfaring hjelper deg å utvikle nødvendige ferdigheter for en vellykket karriere som scenarioplanlegger.
Hvor jobber en Scenarioplanlegger?
Scenarioplanleggere har spennende jobbmuligheter i både offentlig og privat sektor. De jobber ofte i store selskaper, konsulentfirmaer og finansinstitusjoner. Noen velger å være selvstendige konsulenter og rådgivere.
Norad og andre bistandsorganisasjoner ansetter også scenarioplanleggere. Her bidrar de med strategisk planlegging av ulike bistandsprosjekter.
Scenarioplanleggere utforsker langsiktige perspektiver og identifiserer mulige utfordringer. De bruker scenariometodikk for å hjelpe organisasjoner med å fange opp konflikter tidlig.
Vanlige arbeidssteder for scenarioplanleggere:
- Store selskaper
- Konsulentfirmaer
- Finansinstitusjoner
- Statlige organer
- Bistandsorganisasjoner
- Selvstendig næringsdrivende
Scenarioplanleggere er etterspurte fagfolk som skaper en mer forberedt fremtid. De hjelper arbeidsgivere og kunder med å bli mer fleksible.
Arbeidsmiljø
Scenarioplanleggere jobber i et dynamisk miljø. De løser komplekse problemer under tidspress. Mange arbeidsgivere tilbyr fleksibel arbeidstid og hjemmekontor.
Dette bidrar til en god balanse mellom jobb og fritid. Scenarioplanleggere leverer nøyaktige analyser som påvirker viktige beslutninger.
Utfordringer i Scenarioplanlegger-yrket
Scenarioplanleggere står overfor flere utfordringer i sitt daglige virke:
- Håndtere stor mengde informasjon og avveie mange faktorer for å utvikle presise scenarioer
- Arbeide under tidspress for å møte frister og levere rapporter til rett tid
- Samarbeide tett med ulike interessenter og kommunisere komplekse analyser på en forståelig måte
- Holde seg oppdatert på trender og utviklinger innen eget fagfelt
Fordeler med Scenarioplanlegger-yrket
Yrket som scenarioplanlegger tilbyr også flere fordeler:
- Mulighet til å påvirke viktige beslutninger i organisasjonen
- Arbeide med avanserte analyser og bruk av nyeste teknologi
- Fleksibilitet i arbeidstider og muligheter for hjemmekontor
- Kontinuerlig læring og kompetanseutvikling
Work-life balance for Scenarioplanlegger
Mange organisasjoner tilbyr gode ordninger for work-life balance. Dette inkluderer:
- Fleksibel arbeidstid med mulighet for hjemmekontor
- Sommertidsordning med kortere arbeidsdager
- Generøse permisjonsordninger og gode pensjonsvilkår
- Tilgang til treningsanlegg og velferdstilbud
Geografisk spredning og tilgjengelighet
Scenarioplanleggere jobber i både offentlig og privat sektor. De er etterspurt i mange bransjer og kan jobbe i store byer eller mindre lokalsamfunn.
Noen tjenestegjør ved norske utenriksstasjoner. Uansett hvor de jobber, har scenarioplanleggere gode karrieremuligheter.
Myter og fakta om Scenarioplanlegger-yrket
Scenarioplanlegging handler ikke om å spå fremtiden. Det forbereder organisasjoner på ulike mulige utfall. Planleggere bruker avanserte analyseverktøy og metoder for å utvikle scenarier og anbefalinger.
Scenarioplanlegging er en strategisk metode for fleksible langtidsplaner. Den krever forståelse av historiske data og nåværende trender. Metoden gir strategisk innsikt og fleksibilitet i beslutningstaking.
Kombinert med dataanalyse, forbedrer scenarioplanlegging prognosenøyaktigheten. Den optimaliserer ressursallokering ved å identifisere kritiske variabler. Involvering av nøkkelinteressenter er viktig for å skape robuste scenarier.
Scenarioplanlegging krever regelmessig oppdatering av scenarier. Dette sikrer at nye data og trender reflekteres i prognoser og strategiske planer.
Scenarioanalyse brukes i forretningsintelligens for å forutse fremtidige hendelser. Den anvendes i finans, helsevesen og teknologi. Metoden forbedrer strategisk planlegging, risikostyring og beslutningstaking.
Scenarioplanlegging er et viktig verktøy for organisasjoner. Den forbereder dem på usikre fremtider og hjelper med å ta bedre beslutninger.
Scenarioplanlegger lønn – Hvor mye tjener en Scenarioplanlegger?
Lønnen for scenarioplanleggere i Norge varierer basert på erfaring, spesialisering og arbeidssted. En nyutdannet kan forvente en startlønn på rundt 509 300 kroner. Erfarne planleggere med spisskompetanse kan tjene opp mot 870 900 kroner årlig.
Lønnsfaktorer for scenarioplanleggere
Flere faktorer påvirker lønnen til en scenarioplanlegger:
- Utdanningsnivå – Scenarioplanleggere med mastergrad kan tjene mer enn de med bachelor.
- Arbeidserfaring – Jo mer erfaring, desto høyere lønn.
- Spesialisering – Scenarioplanleggere med spesialkompetanse innen sektorer som finans, teknologi eller energi kan tjene mer.
- Arbeidssted – Lønnsnivået kan variere mellom offentlig og privat sektor, samt mellom ulike regioner i Norge.
Gjennomsnittlønn for scenarioplanleggere
Norad oppgir at gjennomsnittslønnen for scenarioplanleggere i offentlig sektor ligger mellom 509 300 og 870 900 kroner. Dette avhenger av stillingskode og kompetanse. I privat sektor kan lønningene være noe høyere.
«Vi trenger å se på mer bærekraftige arbeidsforhold for scenarioplanleggere og andre kunnskapsarbeidere. Det handler ikke bare om lønn, men også om arbeidsbelastning og muligheter for mer fleksibilitet,» sier Hege Hellvik, sertifisert scenarioplanlegger ved Universitetet i Oxford.
Scenarioplanleggere i Norge kan tjene godt med riktig erfaring, utdanning og spesialisering. Det er også viktig å vurdere arbeidsvilkårene. Med disse faktorene kan planleggere oppnå en konkurransedyktig lønn i det norske arbeidsmarkedet.
Nødvendige personlige egenskaper og ferdigheter for Scenarioplanlegger
En scenarioplanlegger trenger flere viktige ferdigheter. Analytisk tenkning er avgjørende for å tolke komplekse data. Kritisk og strategisk tenkning hjelper med å identifisere mønstre og mulige utviklinger.
Kommunikasjonsevner er også veldig viktig. Scenarioplanleggeren må formidle innsikt og anbefalinger klart og overbevisende. Gode presentasjons- og formidlingsevner er derfor nødvendige.
Faglige ferdigheter som kreves for å lykkes som Scenarioplanlegger
Scenarioplanleggere må mestre økonomisk analyse og statistiske metoder. De bør også kunne bruke relevante programvare- og IT-verktøy. Kjennskap til samarbeidspartnere, interessenter og relevante bransjer er en fordel.
Karriere- og utviklingsmuligheter
Scenarioplanleggere har gode karrieremuligheter innen strategisk ledelse og forretningsutvikling. De kan også jobbe som konsulenter. Videreutdanning eller spesialisering kan åpne for nye muligheter.
Mulighet for spesialisering, avanserte stillinger eller videre utdanning
Man kan spesialisere seg innen finans, olje og gass, eller grønn omstilling. Noen velger å bli ledere eller ta videreutdanning. Mulige studier inkluderer strategisk ledelse, business intelligence eller data science.
Interne karrierestiger og alternative roller for Scenarioplanlegger
Det finnes muligheter som strategirådgiver, markedsanalytiker, eller prosjektleder. Noen starter eget konsulentselskap. Andre blir selvstendig næringsdrivende innen feltet.
«Strategisk tenkning er essensielt for å utvikle bærekraftige konkurransefortrinn i et stadig mer komplekst og uforutsigbart forretningsmiljø.»
Arbeidsmarked og etterspørsel
Scenarioplanleggere er stadig mer ettertraktet. Global økonomisk usikkerhet og rask teknologisk utvikling øker etterspørselen. Dagens arbeidsmarked trenger fagfolk som kan navigere i komplekse økonomiske landskap.
Nåværende behov i markedet
En undersøkelse av norske regnskapsfirmaer viser at mange SMB-er har dårlig risikohåndtering. Dette skyldes Dunning-Kruger-effekten, hvor folk ikke ser sin egen inkompetanse.
Forskning viser at SMB-er står for 60% av BNP. Disse bedriftene mangler ofte gode risikostyringssystemer.
Fremtidsutsikter og trender innen yrket Scenarioplanlegger
Etter pandemien forventes økt bruk av midlertidige arbeidere og konsulenter. Dette gir gode muligheter for scenarioplanleggere som tilbyr konsulenttjenester.
Fjernarbeid har blitt mer akseptert. Dette åpner for jobber uavhengig av geografisk plassering.
For å bli mer attraktiv i arbeidsmarkedet, bør man tilegne seg nye ferdigheter. Scenarioplanleggere med bred kompetanse vil være ettertraktet fremover.
Fremtidsutsiktene for scenarioplanleggere ser positive ut. Etterspørselen etter deres tjenester øker, både som faste ansatte og konsulenter. Bedrifter trenger hjelp til å håndtere økende markedsusikkerhet.
Nyttige ressurser og lenker
Som scenarioplanlegger er det viktig å holde seg oppdatert. Her er noen nyttige kilder du kan bruke. De vil hjelpe deg å utvikle din kunnskap og ferdigheter.
Aktuelle fagorganisasjoner for Scenarioplanlegger
- Norges Økonomiforbund (NØKF) – en organisasjon for økonomi- og finansprofesjonelle i Norge
- Association for Financial Professionals (AFP) – en internasjonal interesseorganisasjon for finansprofesjonelle
Bransjenettverk og fagfora innen Scenarioplanlegger-yrket
Det finnes flere aktive bransjenettverk for scenarioplanleggere. Her kan du dele kunnskap og erfaringer med andre fagfolk.
- Norsk Scenarioplanleggings Forum – et nettverk for norske scenarioplanleggere
- Internasjonale grupper på LinkedIn og Facebook for scenarioplanleggere
- Konferanser og seminarer arrangert av bransjerelaterte organisasjoner
Offisielle kilder for utdanning, lønnsstatistikk og stillingsutlysninger
Trenger du info om utdanning, lønn eller jobber? Sjekk ut disse ressursene:
- Studieprogrammer innen økonomi og finans ved universiteter og høyskoler i Norge
- NAV.no – jobbportal med ledigstillinger og lønnsinformasjon
- Statistisk sentralbyrå – offisiell statistikk om lønn og arbeidsmarked
Disse kildene kan hjelpe deg å bygge kunnskap og nettverk. De er nyttige for både studenter og erfarne fagfolk.
Kort oppsummering av hva Scenarioplanlegger innebærer, hvorfor yrket er viktig og hvilke muligheter det gir
Scenarioplanlegging er et dynamisk yrke som bidrar til strategiske beslutningsprosesser. Det krever analytiske ferdigheter, økonomisk forståelse og evne til å kommunisere komplekse ideer. Med økende usikkerhet og rask teknologisk utvikling, er scenarioplanleggere stadig mer etterspurt i alle sektorer.
Oppsummert identifiserer og analyserer scenarioplanlegging fremtidige utfordringer og muligheter. Det hjelper organisasjoner å bli mer forberedt på uforutsette hendelser. Dette gir verdifulle karrieremuligheter for dem som behersker denne disiplinen.
Scenarioplanleggere har en sentral rolle i samfunnet. De bidrar til bedre strategisk planlegging og beslutningstaking. Deres innsikt i komplekse trender er verdifull for virksomheter og myndigheter.
Denne kompetansen gjør scenarioplanleggere etterspurt på tvers av bransjer. De hjelper organisasjoner å navigere i et turbulent miljø. Deres strategiske ferdigheter er nyttige i mange sammenhenger.
FAQ
Hva er en Scenarioplanlegger?
Hvilke arbeidsoppgaver har en Scenarioplanlegger?
Hvilke verktøy og utstyr bruker Scenarioplanleggere?
Hvem samarbeider Scenarioplanleggere med?
Hva kreves for å bli Scenarioplanlegger?
Hvor kan Scenarioplanleggere jobbe?
Hvilke utfordringer og fordeler er det med å jobbe som Scenarioplanlegger?
Hvor mye tjener en Scenarioplanlegger?
Hvilke ferdigheter kreves for å lykkes som Scenarioplanlegger?
Hvordan er arbeidsmarkedet og etterspørsel etter Scenarioplanleggere?
Kildelenker
- https://skyplanner.ai/no/uncategorized-no/lonn-for-produksjonsplanlegger-i-frankrike-2023/
- https://www.unit4.com/no/blog/fpa-transform-your-teams-planners-trusted-advisors
- https://karrierestart.no/ledig-stilling/2073649
- https://www.fremtidensbygg.no/hvordan-bor-undervisningsbygg-bygges-i-fremtiden/
- https://www.barnehage.no/arbeidsliv-arbeidstid-bemanning/skal-teste-fire-dagers-arbeidsuke-i-to-ar/248238
- https://nordicblacktheatre.no/2024/05/apent-mote-jobbe-mindre-leve-mer-var/
- https://medium.com/sprintconsulting/scenarioplanlegging-som-et-strategisk-verktøy-519fbdcee025
- https://www.pwc.no/no/publikasjoner/scenarioplanlegging-for-din-virksomhet.pdf
- https://www.dn.no/staticprojects/annonsorinnhold/ramboll/fremtidsskolen/
- https://teksta.no/podcasts/7ea0fd28-312a-4eb7-8749-71d6bba6b8a8/085cd5f0-a296-4f17-849a-cc44e7d6397a/
- https://sorlandsavisen.no/2024/05/19/hege-hellvik-med-ny-bok-jobb-mindre-lev-mer/
- https://teamdeck.io/nb/ressurser/ppm-programvare-for-prosjektledelse/
- https://teamdeck.io/nb/ressurser/overordnet-ressursfordeling/
- https://yrkesportalen.no/yrke/budsjettanalytiker-utdanning-lonn-arbeidsoppgaver-jobbmuligheter
- https://yrkesportalen.no/yrke/beredskapsplanlegger-utdanning-lonn-arbeidsoppgaver-jobbmuligheter
- https://kommunikasjon.ntb.no/pressemelding/17896306/ny-drivkraftanalyse-bedre-valg-for-fremtidens-undervisningsbygg?publisherId=90205
- https://www.tungt.no/article/view/752330/bedre_valg_for_fremtidens_undervisningsbygg?rel=related
- https://doga.no/globalassets/programmer-og-aktiviteter/folketrakk/fremtidsscenario_som_metode_i_by_og_stedsutvikling.pdf
- https://www.hrnorge.no/aktuelt/det-nye-arbeidslivet-er-ikke-nytt-men-annerledes
- https://www.mercer.com/no-no/insights/talent-and-transformation/attracting-and-retaining-talent/leading-with-resilience-in-ambiguous-times/
- https://jobbsafari.no/jobb/er-du-konom-og-nsker-a-bidra-til-strategisk-og-effektiv-konomistyring-i-norad-5565428
- https://datacalculus.com/no/kunnskapshub/forretningsintelligens/beslutningstaking/scenarioplanleggingsteknikker/
- https://datacalculus.com/no/kunnskapshub/forretningsintelligens/beslutningstaking/scenarioanalyse-og-planlegging/
- https://www.hrmagasinet.no/fleksibilitet-ia-inkluderende-arbeidsliv-kompetansebehov/fire-scenarioer-for-fremtidens-arbeidsliv/815158
- https://ahaslides.com/no/blog/strategic-thinking-skills/
- https://ahaslides.com/no/blog/strategic-plan-example/
- https://kristiania.brage.unit.no/kristiania-xmlui/bitstream/handle/11250/161673/Overføringsverdi Forsvaret til en sivil leder – i krise.pdf?sequence=1&isAllowed=y
- https://www.nupi.no/content/pdf_preview/27065/file/Vakulchuk, Henk and Bourmistrov_2023.pdf
- https://eures.europa.eu/tips-stay-relevant-job-market-after-pandemic-2020-09-11_no
- https://www.sprint.no/artikler/scenarioplanlegging-som-et-strategisk-verktoy
- https://www.sympa.com/no/ressurser/blogg/planlegging-som-det-bor-vaere-scenarier-i-sympa/
- https://creately.com/no/usage/scenario-planlegging-maler-eksempler/
- https://www.agrinventory.com/no/blog/minimere-kostnadene-ved-usikkerhet-scenarioplanlegging/
- https://kommunikasjon.ntb.no/pressemelding/17936429/fire-scenarioer-for-fremtidens-arbeidsliv?publisherId=90205
