Kunst- og kulturformidlere sprer kunnskap og fremmer kunst i samfunnet. De jobber i skoler, museer og gallerier. Der underviser de og arrangerer utstillinger og kulturelle aktiviteter.
Yrket krever kunstnerisk forståelse og pedagogiske ferdigheter. Administrativ kompetanse er også viktig. Disse formidlerne spiller en sentral rolle i kulturlivet.
Hva tjener en kunst- og kulturformidler? Hvilke utdanningsmuligheter finnes? La oss se nærmere på dette spennende yrket.
Hva er en Kunst- og kulturformidler?
En kunst- og kulturformidler gjør kunst og kultur tilgjengelig for ulike publikumsgrupper. De sprer kunnskap og engasjerer folk i kulturelle aktiviteter. Deres rolle er sentral i å skape opplevelser rundt kunst og kultur.
Kort definisjon av yrket Kunst- og kulturformidler
Kunst- og kulturformidlere presenterer og skaper interesse for ulike kunstformer. Dette kan være innen musikk, film, billedkunst, litteratur, dans eller teater. De jobber for å gjøre kunst og kultur mer forståelig og meningsfull.
De arbeider i skoler, museer, gallerier, bibliotek og på festivaler. Deres mål er å nå ut til mennesker i ulike settinger. De trenger bred kunnskap om sitt fagfelt.
God kommunikasjon og evne til å engasjere publikum er viktig. De må formidle på en pedagogisk og inspirerende måte. Deres rolle er å fremme forståelse og dialog rundt kunst og kultur.
Kunstformidling | Kulturformidling | Kunstpedagogikk |
---|---|---|
Formidling av ulike kunstformer som billedkunst, skulptur, musikk, dans, litteratur, teater osv. | Formidling av bredere kulturelle uttrykk, aktiviteter og tradisjoner i et samfunn. | Undervisning og opplæring innen ulike kunstuttrykk, ofte rettet mot barn og unge. |
«Kunst- og kulturformidlere er brobyggere mellom kunst/kultur og publikum. De åpner øynene og ørene til mennesker for å oppdage og verdsette kunstneriske og kulturelle uttrykk.»
Fakta om Kunst- og kulturformidler
Kunst- og kulturformidlere bringer kunst og kultur nærmere folk. De jobber i tverrfaglige team og trenger gode samarbeidsevner. Deres oppgave er å formidle kunnskap og skape engasjement rundt ulike kulturelle uttrykksformer.
En typisk arbeidsdag kan inneholde undervisning, omvisninger og arrangement av kulturelle begivenheter. De har også ansvar for administrative oppgaver knyttet til kunst- og kulturinstitusjoner.
Disse formidlerne jobber ofte i offentlige virksomheter som kommuner, skoler og museer. De kan også jobbe for private aktører som festivaler og konserthus. Yrket krever ferdigheter i kulturprosjektledelse og kunstadministrasjon.
Arbeidsgivere | Ansvarsområder |
---|---|
|
|
Suksess i yrket krever kreativitet, analytiske ferdigheter og evne til prosjektledelse. Relevant utdanning kan være innen estetiske fag, kommunikasjon eller kulturvitenskap.
«En kunst- og kulturformidler må evne å skape entusiasme og engasjement rundt det de formidler, uavhengig av sjanger eller uttrykksform.»
Video av Kunst- og kulturformidler i arbeid
Kunst- og kulturformidlere gjør kunst og kultur tilgjengelig for et bredere publikum. De knytter sammen kunstnere, kulturinstitusjoner og folket. Deres mål er å øke forståelsen for vår kulturarv og samtidskunst.
De setter søkelys på dans, teater, visuell kunst og håndverk gjennom kunstutstillinger, kulturarrangement. Musikk, litteratur, film og arkitektur er også viktige områder. Disse aktivitetene stimulerer barns sanser og gir dem medbestemmelse.
Formidlere bevarer og viderefører lokale tradisjoner og kulturuttrykk. De samarbeider med biblioteker, museer og historielag. Dette styrker tilknytningen til nærmiljøets historie og kunst- og håndverkstradisjoner.
«Kunst- og kulturformidlere bidrar til å gjøre kunsten og kulturen mer tilgjengelig og forståelig for folk flest. De spiller en nøkkelrolle i å bygge bro mellom kunstnere, kulturinstitusjoner og publikum.»
De fremmer demokratiske verdier gjennom arrangementer på FN-dagen og kvinnedagen. Deres innsats sikrer at alle barn får tilgang til meningsfulle kunst- og kulturopplevelser. Dette gjelder uavhengig av bakgrunn.
Samarbeid mellom SFO, skolen og andre kulturaktører gir et variert kulturtilbud. Dette tilbudet når ut til barn og unge. Tverrfaglig innsats skaper verdsatte opplevelser som utvikler barnas identitet og kreativitet.
Hva gjør en Kunst- og kulturformidler?
Kunst- og kulturformidlere skaper opplevelser rundt kunst og kultur. De planlegger og gjennomfører ulike aktiviteter og prosjekter innen dette feltet.
Typiske arbeidsoppgaver for Kunst- og kulturformidler
- Planlegging og gjennomføring av utstillinger, omvisninger og workshops
- Organisering og koordinering av kulturelle arrangementer og festivaler
- Utvikling av pedagogiske programmer og formidlingsstrategier
- Kuratering og sammenstilling av kunstutstillinger
- Markedsføring og promotering av kunst- og kulturaktiviteter
- Administrasjon og økonomistyring av kunst- og kulturprosjekter
Daglig rutine
Kunst- og kulturformidlere bruker mye tid på research og planlegging. De forbereder presentasjoner og arrangementer.
De holder seg oppdatert på kunstneriske trender og kulturelle utviklinger. De kommuniserer jevnlig med kunstnere, sponsorer og publikum.
Spesialoppgaver
Kunst- og kulturformidlere kan ha ansvar for spesielle oppgaver. Dette kan inkludere utvikling av pedagogiske programmer.
De kan også produsere katalog- og utstillingsmateriale. Noen ganger har de ansvar for kuratering av større, tematiske utstillinger.
Eksempler på konkrete oppgaver og ansvarsområder for Kunst- og kulturformidler
En kunst- og kulturformidler kan planlegge en utstilling om norsk folkekunst. Dette innebærer å velge kunstverk og designe utstillingsrommet.
De skriver også tekster til kataloger og koordinerer omvisninger. Noen utvikler pedagogiske programmer for teaterforestillinger.
De lager undervisningsopplegg for skoleklasser og arrangerer workshops. Alt dette bidrar til å formidle kunst og kultur på en engasjerende måte.
Verktøy og utstyr de bruker
Kunst- og kulturformidlere bruker mange digitale verktøy og spesialutstyr. Disse hjelper dem å engasjere publikum effektivt. De bruker teknologi for presentasjoner, prosjektstyring og kommunikasjon.
Avanserte audiovisuelle løsninger gjør opplevelsestilbud mer attraktive og informative. Disse fagfolkene oppdaterer jevnlig sine digitale verktøy for å holde seg oppdatert.
Noen vanlige verktøy og utstyr som kunstadministrasjon– og kulturprosjektledelse-fagfolk bruker, inkluderer:
- Presentasjonsverktøy som PowerPoint, Keynote eller Google Slides for å lage visuelle fremlegg
- Prosjektstyringsprogrammer som Trello, Asana eller Microsoft Project for effektiv koordinering av kulturprosjekter
- Kommunikasjons- og samarbeidsplattformer som Teams, Slack eller Zoom for å holde kontakt med kolleger og interessenter
- Digitale publiseringsverktøy for å opprette nettbaserte utstillinger, visninger og andre formidlingskanaler
- Spesialutstyr som lydanlegg, skjermer, projektorer og annet AV-utstyr for å skape engasjerende opplevelser
- Designverktøy som Adobe Creative Cloud, Canva eller Figma for å utarbeide utstillingsdesign, markedsføringsmateriale og annet kreativt innhold
Over 80% av kunst- og kulturformidlere rapporterer økt produktivitet takket være disse verktøyene. De oppdaterer ofte sine digitale verktøy for å holde seg oppdatert.
«Verktøy og utstyr er avgjørende for å kunne levere meningsfulle og engasjerende opplevelser til publikum. Som en kultur- og kunstformidler må jeg være på høyde med den teknologiske utviklingen for å nå ut best mulig.»
Kunstadministrasjon og kulturprosjektledelse drar nytte av rask digitalisering. Dette styrker deres rolle i å fremme kreativitet og kulturforståelse i samfunnet.
Hvem Kunst- og kulturformidler samarbeider med (kolleger, andre fagpersoner, kunder)
Kunst- og kulturformidlere knytter sammen aktører innen kunstutstillinger og kulturarrangement. De jobber tett med fagfolk for å skape minnerike opplevelser. Deres rolle er sentral i å formidle kunst og kultur.
- Kunstnere: Kunst- og kulturformidlere jobber nært sammen med kunstnere for å formidle deres verk og visjon på best mulig måte.
- Kuratorer: Kuratorer er nøkkelpersoner i utvelgelsen og presentasjonen av kunstverk, og samarbeider tett med kunst- og kulturformidlere.
- Lærere: Kunst- og kulturformidlere har ofte samarbeid med skoler og lærere for å tilby pedagogiske kunstopplevelser for barn og unge.
- Markedsførere: De samarbeider med markedsførere for å promotere og skape interesse rundt kunst- og kulturaktiviteter.
- Teknisk personell: For å sikre en sømløs gjennomføring av arrangementer, samarbeider kunst- og kulturformidlere med teknikere og produksjonspersonell.
Kunst- og kulturformidlere har jevnlig kontakt med publikum og lokale kulturinstitusjoner. De engasjerer alle deler av lokalsamfunnet. Dette bidrar til å spre kunst og kultur bredt.
«En kunst- og kulturformidler er en brobygger mellom kunstnere, institusjoner og publikum. De sørger for at kreative uttrykk når fram og berører mennesker i hverdagen.»
Samarbeid på tvers av fagfelt er viktig for kunst- og kulturformidlere. Det skaper meningsfulle opplevelser for et bredt publikum. Deres innsats beriker kulturlivet for alle.
Arbeidstider for Kunst- og kulturformidler
En kunst- og kulturformidler har varierte arbeidstider. Mange jobber vanlig dagtid, men kvelds- og helgearbeid er vanlig. Dette er ofte knyttet til kulturarrangement og kunstutstillinger.
Omtrent 80% av kunst- og kulturformidlere jobber fulltid. De arrangerer mange store og små arrangementer hvert år. Oppgavene inkluderer å sette opp rom, ta imot publikum og planlegge arrangementer.
Arbeidet foregår mest på ettermiddager, kvelder og i helgene. Hovedarbeidsplassen er Namsos Kulturhus, men oppgaver utføres også andre steder i Namsos.
Arbeidsoppgaver | Arbeidstid | Kvalifikasjoner |
---|---|---|
|
|
|
Personlige egenskaper er også viktige. Dette inkluderer selvstendighet, initiativ og grundighet. God kommunikasjon og samarbeidsevner er også nødvendig. Fleksibilitet er viktig for å tilpasse seg endringer i arbeidet.
Jobben følger kommunale tariffavtaler med gode pensjons- og forsikringsordninger. Arbeidsplassen ønsker mangfold blant de ansatte. De oppfordrer spesielt kvinner og personer med innvandrerbakgrunn til å søke.
Kontaktperson er Roger Grande. Han kan nås på tlf. +47 95858167 eller e-post: roger.grande@namsos.kommune.no.
Hvordan bli Kunst- og kulturformidler?
Det finnes flere veier til å bli en dyktig kunst- og kulturformidler. Mange tar en utdanning innen kunstpedagogikk på bachelor- eller masternivå. Dette gir solid kunnskap om kunst, kultur og formidling.
Utdanningskrav og studieløp
De fleste stillinger krever minimum en bachelorgrad. Mange tar også en mastergrad for å fordype seg. Sertifiseringer og relevante kurs er verdifulle tillegg.
- Bachelorgrad i kunst, kultur, pedagogikk eller lignende
- Mastergrad i kunstpedagogikk, museumsformidling eller tilsvarende
- Kurs i utstillingsdesign, digital formidling, kunsthistorie
- Praksisperioder og frivillig arbeid i kulturinstitusjoner
Nødvendige kvalifikasjoner
Praktisk erfaring og personlige egenskaper er viktige for kunst- og kulturformidling. Gode kommunikative evner er avgjørende.
Kreativitet og interesse for temaet er også svært viktig. Dette hjelper deg å formidle kunst og kultur effektivt.
Stillingskode | Yrkestittel | Arbeidsoppgaver | Utdanningskrav |
---|---|---|---|
2531115 | Museumsformidler | Utarbeide utstillinger, lage omvisninger, organisere kurs og aktiviteter | Bachelorgrad i kunsthistorie, museologi eller tilsvarende |
2351105 | Formidler (kunst og kultur) | Formidle kunst og kulturinnhold til ulike målgrupper, koordinere prosjekter | Bachelorgrad i kunst, kulturstudier eller pedagogikk |
2531116 | Gallerimedarbeider (kunstgalleri) | Organisere utstillinger, markedsføre kunstverk, drive publikumsservice | Utdanning innen kunsthistorie, galleridrift eller markedsføring |
1229130 | Arrangementssjef (kulturarrangement) | Planlegge, organisere og lede kulturarrangementer og festivaler | Bachelorgrad i kulturledelse, eventplanlegging eller tilsvarende |
2351106 | Formidlingsleder (kunst og kultur) | Lede og koordinere arbeidet med formidling av kunst og kulturinnhold | Mastergrad i kunstpedagogikk, museumsvitenskap eller kulturadministrasjon |
Hvor jobber en Kunst- og kulturformidler?
Kunst- og kulturformidlere har mange spennende jobbmuligheter. De kan jobbe i offentlig, privat og selvstendig sektor. Kommuner, statlige kulturinstitusjoner og skoler er vanlige arbeidsplasser.
Private gallerier og kunstorganisasjoner ansetter også kunst- og kulturformidlere. Noen velger å jobbe som selvstendige konsulenter og rådgivere.
Vanlige arbeidssteder for kunst- og kulturformidlere
- Museer
- Gallerier
- Kulturhus
- Skoler og utdanningsinstitusjoner
- Bibliotek
- Festivaler og kulturarrangementer
Kunst- og kulturadministrasjon er et spennende arbeidsområde. Her kan formidlere jobbe med prosjektledelse, markedsføring og arrangementsproduksjon. De kan også finne jobbmuligheter innen bookinger og annen administrasjon.
Arbeidssted | Eksempler på oppgaver |
---|---|
Museer | Utstillingsplanlegging, omvisninger, pedagogiske opplegg |
Gallerier | Kunstnerveiledning, salgsfremmende tiltak, utstillingskoordinering |
Skoler | Kunst- og kulturtilbud, prosjektarbeid, samarbeid med kulturaktører |
Bibliotek | Arrangere forfatterbesøk, litterære aktiviteter, kulturelle utstillinger |
«Jeg elsker å jobbe med mennesker og formidle den fantastiske kulturen vi har i Norge. Å se folks fascinasjon og glede når de opplever noe nytt og spennende, er det beste ved jobben min.»
– Kari, kunst- og kulturformidler ved et kommunalt kulturhus
Arbeidsmiljø
Kunst- og kulturformidlere jobber i et dynamisk og kreativt miljø. De får inspirasjon fra kunst og kultur, noe som gir motivasjon og tilfredshet. Likevel møter de utfordringer som begrensede ressurser og balansering av interessenters behov.
Utfordringer i yrket
Begrenset finansiering gjør det vanskelig å realisere store prosjekter. Formidlere må balansere forventninger fra kunstnere, institusjoner, sponsorer og publikum. Dette krever god kommunikasjon og forhandlingsevner.
Fordeler med yrket
Kunst- og kulturformidlere spiller en viktig rolle i å nå ut til publikum. De beriker folks liv og påvirker samfunnet positivt. Mange opplever glede ved å jobbe tett på kunstneriske prosesser.
Work-life balance
Uregelmessige arbeidstider kan gjøre det vanskelig å oppnå god balanse. Kvelds- og helgearbeid er vanlig for arrangementer og utstillinger. Dette kan påvirke privatlivet og fritidsaktiviteter.
Geografisk tilgjengelighet
Jobbmuligheter finnes over hele landet, men er mest konsentrert i større byer. Kulturinstitusjoner i sentrale strøk tilbyr flere stillinger. I mindre sentrale områder kan det være vanskeligere å finne jobb.
Kunst- og kulturformidlere må takle et krevende arbeidsmiljø. Samtidig får de berike folks liv gjennom kunst og kultur. Dette yrket krever fleksibilitet og evne til å håndtere ulike utfordringer.
Myter og fakta om Kunst- og kulturformidler-yrket
Mange tror kunst- og kulturformidlere bare snakker om kunst. Sannheten er at jobben krever mye mer. De trenger kunnskap om prosjektledelse, pedagogikk og kommunikasjon.
En annen misforståelse er at alle jobber på museer. Faktisk arbeider de i mange forskjellige sektorer. Du finner dem i gallerier, kulturhus, og innen markedsføring.
Kunst- og kulturformidlere spiller en viktig rolle i samfunnet. De deler kunnskap og skaper engasjement. De legger til rette for meningsfylte kulturopplevelser for alle.
Myter | Fakta |
---|---|
Jobben handler bare om å snakke om kunst | Krever bred kompetanse innen prosjektledelse, pedagogikk og kommunikasjon |
Alle jobber i museer | Arbeider i mange ulike sektorer og roller |
Kunst- og kulturformidling byr på spennende muligheter. Du kan skape engasjement rundt kunstformidling i ulike sammenhenger. Ved å forstå yrkets sanne natur, kan vi verdsette deres bidrag til samfunnet.
Kunst- og kulturformidler lønn – Hvor mye tjener en Kunst- og kulturformidler?
Lønnen for kunst- og kulturformidlere varierer mye. Faktorer som erfaring, spesialisering og sted spiller inn. I Norge tjener de i gjennomsnitt 61 030 NOK per måned.
Menn i denne rollen tjener vanligvis 8% mer enn kvinner. Dette lønnsforskjellen er viktig å merke seg.
Typisk lønnsnivå eller lønnsspekter
Nyutdannede kunst- og kulturformidlere starter ofte med 350 000 – 420 000 NOK årlig. Erfarne formidlere kan tjene mellom 450 000 – 550 000 NOK.
De mest erfarne i ledende stillinger kan nå opp mot 600 000 – 700 000 NOK årlig.
Faktorer som påvirker lønnen
- Erfaring: Jo mer erfaring en kunst- og kulturformidler har, desto høyere lønn.
- Sted: Lønnsnivået varierer etter hvor i landet formidleren er ansatt. Kunst- og kulturformidlere i større byer som Oslo tjener i snitt mer enn de i mindre byer og distrikter.
- Spesialisering: Formidlere med spesialkomptanse innen et bestemt kunst- eller kulturområde kan ofte ta høyere betalt.
Startlønn for Kunst- og kulturformidler
Nyutdannede kunst- og kulturformidlere starter vanligvis med 350 000 – 420 000 NOK årlig. Lønnen kan øke betraktelig med erfaring og karriereutvikling.
Gjennomsnittlønn for Kunst- og kulturformidler
Statistikken viser at kunst- og kulturformidlere i Norge tjener rundt 61 030 NOK månedlig. Dette blir omtrent 732 360 NOK i årslønn.
Nødvendige personlige egenskaper og ferdigheter for Kunst- og kulturformidler
Suksess som kunst- og kulturformidler krever viktige egenskaper og ferdigheter. God kommunikasjon, kreativitet og kulturforståelse er nøkkelegenskaper. Prosjektledelse, pedagogisk kompetanse og digital kunnskap er også avgjørende.
Faglige ferdigheter som kreves for å lykkes som Kunst- og kulturformidler
- Evne til å formidle kunst og kultur på en engasjerende og pedagogisk måte
- Kunnskap om ulike kunstformer, kunsthistorie og kulturelt mangfold
- Ferdigheter innen prosjektledelse, planlegging og gjennomføring av kulturprosjekter
- Digitale ferdigheter for å utnytte teknologi i formidlingsarbeidet
- Pedagogisk kompetanse for å tilpasse opplegg til ulike målgrupper
Karriere- og utviklingsmuligheter
Kunst- og kulturformidlere har gode muligheter innen kulturinstitusjoner. De kan få lederstillinger ved museer, gallerier, teatre eller konserthus. Spesialisering innen kunstformer eller overgang til kulturpolitikk er også mulig.
Mulighet for spesialisering, avanserte stillinger eller videre utdanning for Kunst- og kulturformidler
Videreutdanning kan åpne dører innen museologi, scenografi eller kulturproduksjon. Spesialisering i kunstpedagogikk er også en mulighet. Avanserte roller som kurator eller kulturstrategisk rådgiver er oppnåelige.
Interne karrierestiger og alternative roller for Kunst- og kulturformidler
I kulturinstitusjoner kan formidlere avansere til lederstillinger eller spesialiserte roller. De kan også utforske tilgrensende felt som markedsføring eller kommunikasjon. Sponsing innenfor kulturlivet er en annen spennende mulighet.
Arbeidsmarked og etterspørsel
Kunst- og kulturformidlere opplever økt etterspørsel i arbeidsmarkedet. De er ettertraktet for sin evne til å engasjere publikum på innovative måter. Digitale plattformer og ny teknologi spiller en viktig rolle.
Nåværende behov i markedet
Oslo huser nesten 40 prosent av Norges yrkesaktive, organiserte kunstnere. Hovedstadsregionen har over halvparten av landets sysselsatte innen kulturnæringene. Det utgjør over 27,500 ansatte.
Etterspørselen etter dyktige jobbmuligheter innen kunstadministrasjon er størst i Oslo-området. Dette skyldes den høye konsentrasjonen av kulturarbeidere i regionen.
Fremtidsutsikter og trender innen yrket Kunst- og kulturformidler
- Økt fokus på inkludering og mangfold i kulturformidlingen, for å nå bredere publikumsgrupper
- Større bruk av ny teknologi som AR og VR i formidlingsarbeidet, for å skape mer interaktive opplevelser
- Behov for kunst- og kulturformidlere som kan kombinere fagkunnskap med digitale ferdigheter og innovativ tenkning
Pandemien rammet kultursektoren hardt, men fremtidsutsiktene er positive. Den digitale omstillingen har økt behovet for kompetente kunst- og kulturformidlere. De må kunne nå ut til et stadig mer mangfoldig publikum.
Nyttige ressurser og lenker
Kunst- og kulturformidlere trenger å være oppdaterte. Organisasjoner, nettverk og offentlige kilder gir viktig informasjon. Her er noen nyttige ressurser for din karriereutvikling.
Aktuelle fagorganisasjoner for kunst- og kulturformidlere
- Norsk kulturforbund (Paraplyorganisasjon for kulturaktører)
- Norske Kunsthåndverkere (Interesseorganisasjon for kunsthåndverkere)
- Norsk museumsforbund (Organisasjon for museumsansatte)
- Norsk scenekunstbrukerforum (Nettverk for scenekunstprodusenter)
Bransjenettverk og fagfora innen kunst- og kulturformidling
Flere nettverk og fora finnes for kunst- og kulturformidlere. Her kan du knytte kontakter og holde deg oppdatert. Noen eksempler er:
- Kulturmeglerne (Interesse- og kompetansenettverk)
- Kulturprosjekt.no (Nettverksplattform for kulturaktører)
- Norske Kunsthåndverkeres lokale avdelinger
- Faggrupper i Norsk kulturforbund
Offisielle kilder for utdanning, lønnsstatistikk og stillingsutlysninger
For informasjon om utdanning, lønn og jobber, sjekk disse kildene:
Kilde | Informasjon |
---|---|
Studievalg.no | Oversikt over utdanningstilbud innen kulturfeltet |
NAV.no | Lønnsstatistikk og ledige stillinger |
SSB.no | Offisiell statistikk om norsk arbeidsliv og lønnsnivåer |
Disse ressursene hjelper deg å holde deg oppdatert på bransjen. Du kan jobbe strategisk med karrieren din. Finn relevante utdannings– og jobbmuligheter innen ditt felt.
Kort oppsummering av hva Kunst- og kulturformidler innebærer, hvorfor yrket er viktig og hvilke muligheter det gir
Kunst- og kulturformidlere sprer kunst og kultur til et bredt publikum. De kombinerer kreativitet, pedagogikk og ledelse i sitt arbeid. Dette yrket gir muligheter for personlig og profesjonell utvikling.
Med økt fokus på kulturens rolle i samfunnet, har yrket gode fremtidsutsikter. Kunst- og kulturformidlere kan gjøre en meningsfull forskjell i folks liv. De gjør kunst og kultur mer forståelig for alle.
Yrket omfatter spennende prosjekter innen musikk, dans, teater og visuell kunst. Formidlere samarbeider med ulike aktører i kultursektoren. De fokuserer på å fremme livskvalitet, fellesskap og deltakelse.
En karriere som kunst- og kulturformidler passer for kunstinteresserte med gode kommunikasjonsevner. Yrket tilbyr mange muligheter for videreutdanning og spesialisering. Det gir rom for kreativ utfoldelse og meningsfulle bidrag.
FAQ
Hva er kunst- og kulturformidling?
Hva gjør en kunst- og kulturformidler i sin jobb?
Hvilke kvalifikasjoner trenger man for å bli kunst- og kulturformidler?
Hvor kan en kunst- og kulturformidler jobbe?
Hvilkenlønn kan en kunst- og kulturformidler forvente?
Hva slags fremtidsutsikter har yrket som kunst- og kulturformidler?
Kildelenker
- https://studenttorget.no/kunst-og-kulturformidler
- https://utdanning.no/yrker/beskrivelse/kurator
- https://uit.no/utdanning/yrker/yrke?yrke=kunst_kulturformidler
- https://studievalg.no/yrker/estetiske-fag-kunst-og-musikkfag/kunst-og-kulturformidler
- https://sa.uit.no/utdanning/yrker/yrke?yrke=kunst_kulturformidler
- https://studievalg.no/studier?profession=687_689
- https://www.udir.no/utdanningslopet/sfo/stottemateriell-til-rammeplanen-for-sfo/kunst-og-kultur-i-sfo/
- https://magasin.kulturtanken.no/dks20ar/samisk-kulturformidling-for-og-na-en-samtale/
- https://karrierestart.no/yrke/781
- https://www.vilbli.no/nb/no/om/v.kd/kunst-design-og-arkitektur
- https://www.hiof.no/studier/programmer/khv-kunst-og-handverk-arsstudium/studieplaner/h2023.html
- https://studenttorget.no/strikkehandverker
- https://www.kulturdirektoratet.no/documents/10157/02373357-3607-4787-ad9e-751008aedf2b
- https://www.diva-portal.org/smash/get/diva2:224755/FULLTEXT01.pdf
- https://www.ballade.no/stillinger/167095/
- https://karrierestart.no/ledig-stilling/765912
- https://utdanning.no/yrker/beskrivelse/kunst-_og_kulturformidler
- https://utdanning.no/tema/yrkesintervju/kunst-_og_kulturformidler
- https://stipendportalen.no/yrkesguiden?professioncategory=8&page=3
- https://uit.no/go/target/550978
- https://www.ostforsk.no/wp-content/uploads/2014/01/042013.pdf
- https://www.fafo.no/images/pub/2019/20719.pdf
- https://yrkesportalen.no/yrke/billedkunstner-utdanning-lonn-arbeidsoppgaver-jobbmuligheter
- https://openarchive.usn.no/usn-xmlui/bitstream/handle/11250/2439515/Mange_er_kalt.pdf?sequence=1&isAllowed=y
- https://uis.brage.unit.no/uis-xmlui/bitstream/handle/11250/3010873/no.uis:inspera:110153871:47167352.pdf?sequence=1&isAllowed=y
- https://www.nrk.no/kultur/vidar-lonn-arnesen-langer-ut-mot-budsjettkutt-for-eldrekultur-1.12016694
- https://www.studenttorget.no/kunstner
- https://utdanning.no/interessesiden/jobbegenskaper
- https://www.kulturskoleradet.no/rammeplanseksjonen/rammeplanen
- https://www.kulturdirektoratet.no/documents/10157/105685/Behagetikulturen.pdf
- https://www.regjeringen.no/no/dokumenter/stmeld-nr-31-2006-2007-/id469140/?ch=7
- https://pub.norden.org/nordiskkulturfakta2021-02/nordiskkulturfakta2021-02.pdf
- https://www.kulturdirektoratet.no/documents/10157/f4f95794-c7cb-4664-921c-a05a8b87f9a0
- https://www.regjeringen.no/no/dokumenter/prop.-1-s-20212022/id2874942/?ch=2
- https://www.kulturskoleradet.no/rammeplanseksjonen/rammeplanen/kapittel-3-fagplanene
- https://snl.no/kunsthistorie
- https://kudos.dfo.no/documents/3807/files/3677.pdf